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Informazioni generali

Località: Vancouver, British Columbia, Canada 
ID del ruolo
211751
Tipo di dipendente
Regular Employee
Studio/Reparto
CT - IT
Modalità di lavoro flessibile
Hybrid

Description & Requirements

Electronic Arts crea esperienze di intrattenimento di livello superiore che ispirano giocatori e fan in tutto il mondo. Qui, tutti fanno parte della storia. Parte di una comunità che si connette in tutto il mondo. Un luogo dove la creatività prospera, vengono stimolate nuove prospettive e le idee contano. Una squadra in cui tutti possono giocare.

As a Development Director you will play a key leadership role on the Game Developer Experience Engineering team. You will help to lead the delivery of enterprise-wide Application Lifecycle Management solutions that support EA's game and central services teams. You will collaborate with cross-functional development leaders to plan and execute complex, Agile-driven initiatives, combining hands-on engagement with strategic oversight. You will drive outcomes, including meeting quality and milestone targets, improving processes, resolving issues, and continuously enhancing EA's game development ecosystem.

The Development Director will report to the Senior Development Director.

Location: Vancouver, hybrid three days a week onsite the studio.

Responsibilities:

  • Lead Agile ceremonies (e.g., sprint planning, retrospectives, backlog refinement) and enhance Agile development practices within the team.

  • Oversee team deliveries, including managing risks, dependencies, and critical paths.

  • Coordinate tasks across diverse internal and external teams, spanning multiple locations, time zones, and cultures.

  • Improve operational effectiveness of team effort by assessing current practices, incorporating new strategies, and increasing predictability.

  • Work with the Product Management team to lock down requirements and specifications.

  • Initiate or implement development process improvements to achieve efficiencies and to act as a change agent for process improvements.

  • Effectivity monitor and adjust capacity plans.

  • Effectively report progress and status through email or face to face with leads/managers.

Qualifications:

  • 5+ years of experience leading projects or programs in a software development environment

  • Experience working in Agile and/or Scrum delivery models

  • Strong written and verbal communication skills, with the ability to collaborate effectively across diverse teams and stakeholders

  • Experience leading teams through complex or undefined problems, aligning partners, and delivering practical solutions.

  • Solid understanding of software development operations and delivery lifecycles

  • Experience planning, implementing, and driving change using structured change management practices

  • Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, or a related field, or equivalent professional experience

  • Experience using Jira or similar work management tools (preferred)



Su Electronic Arts
Siamo orgogliosi di avere un ampio catalogo di giochi ed esperienze, sedi in tutto il mondo e opportunità in tutta EA. Diamo valore a adattabilità, resilienza, creatività e curiosità. Dalla leadership che esalta il tuo potenziale alla creazione di spazi per l'apprendimento e la sperimentazione, ti incoraggiamo a fare grandi lavori e a perseguire le opportunità di crescita.

Adottiamo un approccio olistico per i nostri programmi di benefit, enfatizzando il benessere fisico, emotivo, finanziario, lavorativo e collettivo a sostegno di una vita equilibrata. I nostri pacchetti sono pensati per soddisfare le esigenze locali e possono includere copertura sanitaria, assistenza per la salute mentale, risparmi per la pensione, permessi retribuiti, congedi familiari, giochi gratuiti e altro ancora. Creiamo ambienti in cui i nostri team possono sempre dare il meglio in ciò che fanno.

Electronic Arts è un datore di lavoro che rispetta le pari opportunità. Tutte le decisioni di impiego sono prese senza tenere conto di razza, colore, origine nazionale, discendenza, sesso, genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, età, informazioni genetiche, religione, disabilità, condizione medica, gravidanza, stato civile, stato familiare, stato di veterano, o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge. In conformità con le leggi vigenti, prendiamo in considerazione anche i candidati qualificati con precedenti penali. EA rende inoltre disponibili strutture lavorative per persone qualificate con disabilità, come richiesto dalle leggi vigenti.