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Informazioni generali

Località: Vancouver, British Columbia, Canada 
ID del ruolo
211856
Tipo di dipendente
Regular Employee
Studio/Reparto
Maxis
Modalità di lavoro flessibile
Hybrid

Descrizione e requisiti

Electronic Arts crea esperienze di intrattenimento di livello superiore che ispirano giocatori e fan in tutto il mondo. Qui, tutti fanno parte della storia. Parte di una comunità che si connette in tutto il mondo. Un luogo dove la creatività prospera, vengono stimolate nuove prospettive e le idee contano. Una squadra in cui tutti possono giocare.

Welcome to Maxis, home to tinkerers, craftspeople, and storytellers. Our drive is to inspire everyone to make a better world through creative play. We're looking for a Game Design Director to grow and empower The Sims design team. You will lead craft quality, guide career development, and shape how we develop and support designers across The Sims 4. You will scale our management operations and manage a portion of the design team.

You'll build frameworks, programs, and culture that help game designers evolve their craft—ensuring every designer has the tools, feedback, and inspiration to make an impact.

Location: Vancouver, hybrid onsite three days a week.

You will report to the Senior Creative Director.

What You'll Do

  • Provide coaching across systems, user experience, technical design, content, and narrative disciplines.

  • Create and lead training programs that strengthen design craft and consistency.

  • Partner and develop programming for Design Managers on career growth, leveling, and feedback frameworks.

  • Support designers at every stage—from new talent building confidence to senior experts refining mastery and leadership.

  • Source and evaluate external trainers, ensuring quality and knowledge transfer.

  • Foster team health through socials, learning days, and recognition programs.

  • Build a learning organization where designers learn from one another and celebrate diverse perspectives.

  • Work with partners on talent planning and hiring ensuring project coverage.

  • Provide regular reports on team health and career development.

What We're Looking For

  • 10+ years of game-design experience, including 3+ years in craft or people leadership.

  • Experience developing designers and improving craft quality across teams.

  • Broad design background with understanding of systems, UX, technical design, content, and narrative.

  • Experience creating training programs for teams and individuals.

  • Expertise giving constructive feedback and building trust across diverse teams.

  • Experience supporting morale and creative growth in a large studio.

At Maxis, we believe great design culture grows through mentorship and shared learning. Together, we're continuing the legacy of The Sims—and we'd love for you to be part of it.


Required with Resume: Cover Letter



Su Electronic Arts
Siamo orgogliosi di avere un ampio catalogo di giochi ed esperienze, sedi in tutto il mondo e opportunità in tutta EA. Diamo valore a adattabilità, resilienza, creatività e curiosità. Dalla leadership che esalta il tuo potenziale alla creazione di spazi per l'apprendimento e la sperimentazione, ti incoraggiamo a fare grandi lavori e a perseguire le opportunità di crescita.

Adottiamo un approccio olistico per i nostri programmi di benefit, enfatizzando il benessere fisico, emotivo, finanziario, lavorativo e collettivo a sostegno di una vita equilibrata. I nostri pacchetti sono pensati per soddisfare le esigenze locali e possono includere copertura sanitaria, assistenza per la salute mentale, risparmi per la pensione, permessi retribuiti, congedi familiari, giochi gratuiti e altro ancora. Creiamo ambienti in cui i nostri team possono sempre dare il meglio in ciò che fanno.

Electronic Arts è un datore di lavoro che rispetta le pari opportunità. Tutte le decisioni di impiego sono prese senza tenere conto di razza, colore, origine nazionale, discendenza, sesso, genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, età, informazioni genetiche, religione, disabilità, condizione medica, gravidanza, stato civile, stato familiare, stato di veterano, o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge. In conformità con le leggi vigenti, prendiamo in considerazione anche i candidati qualificati con precedenti penali. EA rende inoltre disponibili strutture lavorative per persone qualificate con disabilità, come richiesto dalle leggi vigenti.