Langkau ke kandungan

Maklumat Am

Lokasi: Bogota, Colombia 
ID Peranan
208200
Jenis Pekerja
Regular Employee
Studio/Jabatan
People Experience & Workplaces
Pengaturan Kerja Fleksibel
Hybrid

Perihalan & Keperluan

Electronic Arts mencipta pengalaman hiburan tahap seterusnya yang memberi inspirasi kepada pemain dan peminat di seluruh dunia. Semua orang adalah sebahagian daripada kisah di sini. Sebahagian daripada komuniti yang terhubung merentasi dunia. Tempat di mana kreativiti berkembang maju, perspektif baharu di alu-alukan dan idea adalah penting. Satu pasukan di mana semua orang terlibat dalam permainan.

This role requires you to work onsite from Bogotá, Colombia (Salitre area).


About the Position:
The Total Rewards (TR) Administrator, part of the Total Rewards Shared Services (TRSS), supports TR Centers of Excellence and employees globally (North and South America, Europe and Asia). This on-site role is based in Bogotá, Colombia and is crucial to EA People Services Strategy, enhancing the employee experience. Reporting to the Manager of TRSS, you’ll be the primary contact for North and South America.


Responsibilities:

  • You will administer pensions, retirement, education reimbursement, medical/dental/vision programs, open enrollments, fitness and leave programs, onboarding sessions, recognition programs, and other perks.
  • Manage daily TR policy, audits, and operational support for employees, managers, vendors, and partners.
  • Handle benefits invoice processes across locations.
  • Identify process issues, make adjustments, and escalate to management and COEs
  • You will interpret ServiceNow data into actionable tasks.
  • Participate in ad hoc projects supporting the TRSS Roadmap.


Qualifications:

  • 1+ years in Benefits or Total Rewards administration.
  • Experience with multi-region teams and organizational partners.
  • Manage a large workload and prioritize effectively.
  • Proficient in Spanish and English.


EA Bogota Benefits

● Health Benefits - Medical insurance, dental insurance, life insurance, global fitness benefit ($500 USD per year), and mental wellbeing plan.

● Professional Development - Training and development programs, opportunities for career advancement and tuition reimbursement

● Work-Life Balance - 15 vacation days, paid holiday closure and paid sick leave

● Meaningful Work - Opportunity to directly contribute to the development of EA titles

● Additional Perks - Meal card ($400,000 COP per month), game credits and console reimbursement program

● Work Environment - New office space in the heart of Salitre, inclusive work culture and supportive team environment
…and more!



Tentang Electronic Arts
Kami berbangga mempunyai portfolio permainan dan pengalaman yang luas, lokasi di seluruh dunia dan peluang merentasi EA. Kami menghargai kebolehsuaian, ketahanan, kreativiti dan sifat ingin tahu. Daripada kepimpinan yang menyerlahkan potensi anda, kepada mewujudkan ruang untuk pembelajaran dan membuat uji kaji, kami memperkasakan anda untuk melakukan kerja-kerja yang hebat dan mengejar peluang untuk pertumbuhan.

Kami mengambil pendekatan yang holistik dengan program manfaat kami, memberi tumpuan kepada fizikal, emosi, kewangan, kerjaya, dan kesejahteraan komuniti untuk menyokong kehidupan yang seimbang dengan cuti berbayar dan cuti ibu bapa yang baharu, serta permainan percuma dan banyak lagi. Kami memupuk persekitaran di mana pasukan kami sentiasa boleh membawa pengalaman terbaik mereka.

Electronic Arts adalah majikan peluang yang sama rata. Semua keputusan pekerjaan dibuat tanpa mengambil kira kaum, warna kulit, asal negara, keturunan, jantina, identiti atau penzahiran jantina, orientasi seksual, umur, maklumat genetik, agama, kecacatan, keadaan perubatan, kehamilan, status perkahwinan, status keluarga, status veteran, atau mana-mana ciri lain yang dilindungi oleh undang-undang. Kami juga akan mempertimbangkan pemohon pekerjaan berkelayakan yang mempunyai rekod jenayah selaras dengan undang-undang yang berkenaan. EA juga menyediakan tempat tinggal di tempat kerja untuk individu yang berkelayakan dengan kecacatan seperti yang dikehendaki oleh undang-undang yang berkenaan.