Mergeți la conținut

Informații generale

Locații: Hyderabad, Telangana, India 
ID rol
214265
Tip muncitor
Regular Employee
Studio/Departament
People Experience & Workplaces
Aranjament flexibil de lucru
Hybrid

Descriere și cerințe

Electronic Arts creează experiențe de divertisment de următorul nivel, care inspiră jucătorii și fanii din întreaga lume. Aici, toată lumea face parte din poveste. Face parte dintr-o comunitate care stabilește legături în întreaga lume. Un loc în care creativitatea prosperă, sunt încurajate noi perspective, iar ideile sunt importante. O echipă în care toată lumea face jocul posibil.

Team Lead, Workday Solutions

The Team Lead, Workday Solutions is a managerial role that leads the Workday Solutions team and drives system optimization and strategic enhancements across global People Experience (PE) processes.

Reporting to the Manager, People Operations & Workday Solutions, this hybrid role requires at least three days per week in the office and combines people leadership with deep functional expertise in Workday.

Responsibilities

  • You will lead the Workday Solutions team, providing clear direction, coaching, and performance management. You will set goals, promote accountability, and support career growth and capability development within the team.

  • You will oversee service delivery, resolving advanced Workday cases, complex PE transactions and global requests.

  • You will be the primary escalation point for critical Workday issues, regulatory matters, and data integrity risks, partnering with COEs, IT, and regional partners to resolve issues and implement sustainable solutions.

  • You will collaborate with the People Experience Information Technology team to scope, test and deploy system enhancements, automation projects and new functionality.

  • You will establish and maintain governance and compliance practices, overseeing system audits, reporting, and data quality reviews. You will identify trends and systemic risks, recommend improvements, and implement corrective actions.

  • You will be a strategic partner to People Services, People Operations, COEs, IT, and regional PE teams, providing expert guidance on system capabilities, policy interpretation, and scalable process design.

  • You will lead change management efforts for Workday releases, upgrades, and process changes, ensuring adoption across impacted teams.

  • You will advocate for continuous improvement, evaluating new Workday features and releases to determine impact, and lead automation and efficiency improvements.


Qualifications

  • 7+ years of experience in HRIS, HR Operations, Shared Services, or People Systems, with expertise in Workday.

  • 2+ years of people leadership experience, including coaching, performance management, and team development.

  • Demonstrated expertise in advanced Workday configuration, troubleshooting, and global process management.

  • Experience leading Workday-related projects such as system upgrades, integrations, enhancements, or global deployments.

  • Understanding of governance, compliance, and data quality best practices within enterprise systems.





About Electronic Arts
Ne mândrim cu un portofoliu vast de jocuri și experiențe, locații din întreaga lume și oportunități la toate nivelurile EA. Prețuim adaptabilitatea, reziliența, creativitatea și curiozitatea. De la conducerea care îți scoate la în evidență potențialul, până la crearea spațiului pentru învățare și experimentare, noi te abilităm să faci o treabă extraordinară și să urmărești oportunități de dezvoltare.

Adoptăm o abordare holistică a programelor noastre de beneficii, punând accentul pe starea de bine fizică, emoțională, financiară, profesională și comunitară, pentru a susține o viață echilibrată. Pachetele noastre sunt personalizate astfel încât să satisfacă nevoile locale și pot include asistență medicală, sprijin pentru o bună sănătate mintală, economii pentru pensie, timp liber plătit, concedii familiale, jocuri gratuite și multe altele. Cultivăm medii în care echipele noastre pot întotdeauna să dea tot ce au mai bun în activitățile lor.

Electronic Arts este un angajator care oferă oportunități egale. Toate deciziile de angajare sunt luate fără a ține seama de rasă, culoare, origine națională, ascendență, sex, identitate sau exprimare de gen, orientare sexuală, vârstă, informații genetice, religie, dizabilități, stare medicală, sarcină, stare civilă, statut familial, statut de veteran sau orice altă caracteristică protejată prin lege. De asemenea, vom lua în considerare și candidații calificați pentru angajare cu cazier judiciar, în conformitate cu legislația aplicabilă. De asemenea, EA asigură locuri de muncă pentru persoanele cu dizabilități calificate, conform legislației aplicabile.