Hoppa till innehåll

Allmän information

Platser: Hyderabad, Telangana, India 
Roll-ID
214332
Typ av arbetare
Regular Employee
Studio/avdelning
Finance
Flexibelt arbetsarrangemang
Hybrid

Description & Requirements

Electronic Arts skapar underhållning på en högre nivå som inspirerar spelare och fans runt om i världen. Här är alla en del av berättelsen. En del av en community där vi kommunicerar och samarbetar med varandra över hela världen. En plats där kreativiteten frodas, nya perspektiv välkomnas och idéer är viktiga. Ett team där vi tillsammans får spelen att bli levande.

Job Description

Job Title: AP Specialist III – Disbursement

Location: Hyderabad

 

About Electronic Arts (EA)

Electronic Arts Inc. is a global leader in interactive entertainment software, delivering games, content, and online services for connected consoles, mobile devices, and PCs worldwide.

EA India, based in Hyderabad, supports a wide range of game development and corporate shared services functions. The Finance Shared Services team manages key operations including Procure-to-Pay (P2P), Accounts Receivable, Revenue Accounting, Fixed Assets, Procurement Support, Payroll, and FP&A.

Role Overview

The AP Specialist III – Disbursement role is a critical position within the Accounts Payable function supporting North America, Europe, and APAC regions, including non-English-speaking countries. This role requires strong operational expertise in end-to-end AP processes with a key focus on vendor payments, employee reimbursements, vendor master maintenance, helpdesk support, and month-end activities.

The individual is expected to operate independently, handle complex payment-related activities, collaborate cross-functionally, and contribute to process improvements while ensuring compliance with EA policies and service level commitments.

Key Responsibilities

  • Manage assigned AP and disbursement activities effectively while supporting business and operational requirements. 
  • Process vendor and employee payments through multiple payment methods including Wire, ACH, and Check payments. 
  • Handle payment rejections, investigate root causes, and ensure timely reissuance of payments. 
  • Support vendor master activities including vendor setup, amendments, validation, periodic reviews, and deactivation of inactive vendors. 
  • Resolve supplier and internal stakeholder queries with a strong customer service mindset and within agreed SLAs. 
  • Monitor and follow up on pending transactions, aged items, and open credits to ensure timely closure and clean AP records. 
  • Work collaboratively with internal teams and external partners to resolve operational and reconciliation issues. 
  • Support AP month-end close activities including AP-GL reconciliations and reporting deliverables. 
  • Publish operational metrics, dashboards, and quarterly reports with accuracy and timeliness. 
  • Coordinate with IT teams on system issues, enhancements, and UAT testing before production deployment. 
  • Identify opportunities for process optimization, automation, and continuous improvement. 
  • Train and guide new team members to help accelerate onboarding and process understanding. 
  • Ensure adherence to policies, controls, and standard operating procedures with minimal supervision. 
  • Demonstrate understanding of international AP operations and taxation concepts, with Canada tax knowledge considered an advantage. 
  • Flexibly support global operations across different time zones as required. 

Skills & Experience

  • Bachelor’s degree in accounting, Finance, or Business Administration. 
  • 5–8 years of Accounts Payable experience, including 2–3 years of hands-on expertise in Disbursement, Vendor Management, and Helpdesk operations. 
  • Strong knowledge of end-to-end AP processes and payment operations. 
  • Experience working with Oracle R12 is preferred; transition experience is an added advantage. 
  • Good understanding of AP controls, reconciliations, and month-end close processes. 
  • Proficiency in MS Office applications, especially Excel and reporting tools. 
  • Strong analytical, communication, and stakeholder management skills. 
  • Ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment. 
  • Detail-oriented with a strong focus on accuracy, compliance, and customer service. 
  • Demonstrated commitment to continuous improvement and process excellence. 
  • Excellent verbal and written English communication skills. 
  • Collaborative team player with a results-driven mindset. 


 



Om Electronic Arts
Vi är stolta över att ha en omfattande portfolio med spel och upplevelser, att vi finns på så många platser runt om i världen och att det finns så många olika möjligheter på EA. Vi värdesätter anpassningsförmåga, motståndskraft, kreativitet och nyfikenhet. Från ledarskap som tar fram din potential till att skapa utrymme för lärande och experimenterande ger vi dig möjlighet att göra ett bra jobb och växa med oss.

Vi tar ett helhetsgrepp med vårt förmånsprogram och fokuserar på fysiskt, emotionellt, ekonomiskt och karriärmässigt välmående för att stödja ett balanserat liv. Våra paket är skräddarsydda för att uppfylla lokala behov och kan inkludera hälsoförsäkring, stöd för psykiskt välbefinnande, pensionssparande, betald ledighet, familjeledighet, gratisspel med mera. Vi värnar om miljöer där våra team alltid kan göra sitt allra bästa.

Electronic Arts är en arbetsgivare med lika möjligheter. Alla anställningsbeslut görs utan hänsyn till ras, färg, ursprung, anor, kön, könsidentitet eller -uttryck, sexuell läggning, ålder, genetisk information, religion, funktionsvariationer, sjukdomstillstånd, graviditet, civilstånd, familjestatus, veteranstatus eller annan karakteristik som skyddas av lagen. Vi överväger även anställning av kvalificerade sökande i straffregistret, i enlighet med gällande lagar. EA gör också arbetsplatsen tillgänglig på det sätt som krävs för kvalificerade personer med funktionsvariationer, enligt gällande lagar.