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Información general

Ubicaciones: Redwood City, California, United States of America 
  • Lugar: Redwood City
  • Estado:
  • País: United States of America


ID del rol
210892
Tipo de trabajador
Intern - Temporary Employee
Estudio/Departamento
Marketing
Acuerdo de trabajo flexible
Hybrid

Descripción y requisitos

Electronic Arts crea experiencias de entretenimiento increíbles que inspiran a personas jugadoras y fans de todo el mundo. Aquí, todo el mundo es parte de la historia. Parte de una comunidad que conecta a gente de todo el mundo. Un lugar en el que la creatividad prospera, se invita a nuevas perspectivas y las ideas importan. Un equipo en el que todo el mundo hace posible el juego.

Live Service Marketing Operations Intern

The future of entertainment is interactive, and our Live Service Marketing team plays an important role in this future by building content, culture, and community around our brands. We empower audiences to Play, Create, Watch, and Connect across our amazing franchises and experiences, including EA SPORTS FC, Madden NFL, College Football, The Sims, Battlefield, Plants vs. Zombies, Design Home, Star Wars, Sim City, Golf Clash, Pogo, and more. We're a multi-functional group, with world-class expertise in building fandoms, driving interactive storytelling, and positioning our franchises at the center of the broader entertainment ecosystem.

In Live Service Marketing Operations, we collaborate with Marketing Strategy, Performance Media (User Acquisition), Creative Strategy & Production, and Business Management to accelerate efforts to grow EA games.

We're looking for a Live Service Marketing Operations Intern to join our team and help us deliver our next incredible experience for players.  You will report to the Director, Growth Operations.  This is a hybrid role based in our Redwood City, CA office.

Responsibilities

    Assist in Finance & Legal operational processing and workflows.

    Onboard new vendors and agencies

    Audit and consult on systems and automations to improve how we do business

    Develop clear, detailed documentation and presentation materials related to employee development and training

    Create culture-building activities for our team members

    Provide partner/customer evaluations and feedback


Qualifications

    You are currently enrolled in a bachelor’s degree granting program in a related field with an expected graduation date no earlier than December 2026

    Interest in video game marketing, outsourcing pipelines, business finance

    Experience scheduling meetings, preparing slide decks, distributing notes, and providing feedback

    Comfortable navigating large team dynamics

    Ability to adapt to and embrace new tools (software, hardware, AI, etc.)

    Desire to help us share great games with the world!


You must be available for a full-time paid internship in the summer of 2026. We are only considering students who will be enrolled in an accredited degree program in the summer of 2026, slated to graduate no earlier than December 2026. Applicants must be legally authorized to work in the US on a full-time basis during the 12-week internship. Visa sponsorship is not available for this position.



Acerca de Electronic Arts
Nos llena de orgullo tener una extensa cartera de juegos y experiencias, ubicaciones por todo el mundo y oportunidades en EA. Valoramos la adaptabilidad, la resiliencia, la creatividad y la curiosidad. Desde un liderazgo que saca tu potencial hasta la creación de un espacio para aprender y experimentar, te animamos a hacer un trabajo fantástico y buscar oportunidades de crecimiento.

Adoptamos un enfoque integral con nuestros programas de beneficios, centrándonos en el bienestar físico, emocional, financiero, profesional y de la comunidad para apoyar una vida equilibrada. Nuestros paquetes están personalizados para satisfacer las necesidades locales y pueden incluir seguro médico, apoyo para el bienestar mental, plan de pensiones, días libre pagados, permisos familiares, juegos gratuitos y mucho más. Fomentamos entornos en los que nuestros equipos siempre pueden dar lo mejor de sí mismos en lo que hacen.

Electronic Arts ofrece igualdad de oportunidades. Todas las decisiones laborales se toman sin tener en cuenta la raza, el color de piel, el país de origen, la ascendencia, el sexo, el género, la identidad de género o su expresión, la orientación sexual, la edad, la información genética, la religión, la discapacidad, las enfermedades, los embarazos, el estado civil, la situación familiar, la situación militar o cualquier otra característica que quede bajo el amparo de la ley. También tenemos en cuenta solicitudes cualificadas con antecedentes penales, de conformidad con la ley vigente. Además, EA adapta el espacio de trabajo para gente cualificada con discapacidades según lo que exige la ley.