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Información general

Ubicaciones: Bogota, Colombia 
ID del rol
212253
Tipo de trabajador
Temporary Employee
Estudio/Departamento
EA Studios - Quality Verification
Acuerdo de trabajo flexible
On Site

Descripción y requisitos

Electronic Arts crea experiencias de entretenimiento increíbles que inspiran a personas jugadoras y fans de todo el mundo. Aquí, todo el mundo es parte de la historia. Parte de una comunidad que conecta a gente de todo el mundo. Un lugar en el que la creatividad prospera, se invita a nuevas perspectivas y las ideas importan. Un equipo en el que todo el mundo hace posible el juego.

Electronic Arts creates next-level entertainment experiences that inspire players and fans around the world. Here, everyone is part of the story. Part of a community that connects across the globe. We create a place where creativity excels, we invite new perspectives, and we make ideas matter. A team where everyone makes play happen.

You will work onsite from Bogotá, Colombia (Salitre area) reporting to the Studio Operations Manager, you will work a day shift from 9 am to 5 pm.

Responsibilities:

Onboarding & Space Management

  • Support all onboarding logistics across different teams.

  • Manage seating plans and desk allocation weekly as HC grows.

  • Keep documentation up to date.

  • Partner with the IT team on workstation setup, equipment readiness, and technical onboarding needs.

  • Help coordinate equipment shipments, activation, and inventory accuracy.

  • Communicate with managers to resolve small operational blockers.

Vendor & Procurement Coordination


  • Manage communication with vendors

  • Support vendor setup requirements (documentation, onboarding, compliance steps).

  • Maintain accurate records of service issues and support data-driven vendor evaluations.

  • Track PO creation, follow-ups, invoice status, and vendor deliverables.

Qualifications:

  • University degree in Business Administration, Industrial Engineering, Operations, Logistics, or a related field.

  • 2+ years of experience in an operations, coordination, or administrative role (e.g., Operations Coordinator, Office/Studio Operations, or Operations Support).

  • Experience working in corporate, multinational, or technology-driven environments.

  • Comfortable working with operational data, inventories, and trackers.

EA Bogota Benefits

  • Health Benefits - Medical insurance, dental insurance, life insurance, global fitness benefit ($500 USD per year), and mental wellbeing plan.
  • Professional Development - Training programs, opportunities for career advancement
  • Work-Life Balance - 15 vacation days, paid holiday closure and paid sick leave
  • Meaningful Work - Opportunity to directly contribute to the development of EA titles
  • Additional Perks - Meal card ($400,000 COP per month), game credits and console reimbursement program
  • Work Environment - New office space in the heart of Salitre, inclusive work culture and supportive team environment …and more!




Acerca de Electronic Arts
Nos llena de orgullo tener una extensa cartera de juegos y experiencias, ubicaciones por todo el mundo y oportunidades en EA. Valoramos la adaptabilidad, la resiliencia, la creatividad y la curiosidad. Desde un liderazgo que saca tu potencial hasta la creación de un espacio para aprender y experimentar, te animamos a hacer un trabajo fantástico y buscar oportunidades de crecimiento.

Adoptamos un enfoque integral con nuestros programas de beneficios, centrándonos en el bienestar físico, emocional, financiero, profesional y de la comunidad para apoyar una vida equilibrada. Nuestros paquetes están personalizados para satisfacer las necesidades locales y pueden incluir seguro médico, apoyo para el bienestar mental, plan de pensiones, días libre pagados, permisos familiares, juegos gratuitos y mucho más. Fomentamos entornos en los que nuestros equipos siempre pueden dar lo mejor de sí mismos en lo que hacen.

Electronic Arts ofrece igualdad de oportunidades. Todas las decisiones laborales se toman sin tener en cuenta la raza, el color de piel, el país de origen, la ascendencia, el sexo, el género, la identidad de género o su expresión, la orientación sexual, la edad, la información genética, la religión, la discapacidad, las enfermedades, los embarazos, el estado civil, la situación familiar, la situación militar o cualquier otra característica que quede bajo el amparo de la ley. También tenemos en cuenta solicitudes cualificadas con antecedentes penales, de conformidad con la ley vigente. Además, EA adapta el espacio de trabajo para gente cualificada con discapacidades según lo que exige la ley.