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Informations générales

Sites : Offsite - New York Metro, New York, United States of America 
ID du rôle
210967
Type de candidat
Regular Employee
Studio/service
Marketing
Organisation de travail flexible
Hybrid

Descriptions et critères

Electronic Arts crée des expériences de divertissement exceptionnelles qui inspirent les joueurs et les fans du monde entier. Ici, tout le monde fait partie de l’histoire. D'une grande communauté internationale. C'est un lieu où la créativité s’épanouit, où les nouvelles perspectives sont bienvenues et où les idées comptent. Une équipe dans laquelle chacun fait évoluer le jeu.

The Office of the CXO (oCXO) at EA Experiences is dedicated to enhancing organizational effectiveness. We drive business planning, workforce development, and investment strategies across the company, ensuring operational excellence. Our team provides critical fan insights and internal technology solutions to seize opportunities and achieve our goals, benefiting both our community and business. Our top priority is to empower teams and accelerate business outcomes through technology-based solutions.


Global Agency Partner – Ad Tech supports the growth of EA Advertising by managing relationships with advertising technology, data, identity, and measurement partners that allow scaled agency investment across EA's advertising ecosystem. You will report to the Head of Global Agency Development & Ad Tech Partnerships. This role follows a hybrid work model, with a mix of working from home and working from an EA office.


Responsibilities:

  • You will manage ongoing relationships with Ad Tech, data, identity, and measurement partners that support Role SummaryEA Advertising.

  • You will help agencies understand and adopt EA's advertising technology solutions across in-game advertising, live services, and franchise-based moments.

  • You will work with Product, Engineering, Sales, Analytics, and Legal teams to support Ad Tech integrations and partnership execution.

  • You will support onboarding, enablement, and ongoing coordination with Ad Tech partners in consideration of agency and advertiser needs.

  • You will translate technical capabilities into clear, agency-ready value propositions that support advertiser confidence and scale.

  • You will assist with revenue growth programs by supporting technology-enabled pipeline development and deal execution.

  • You will help track partnership progress and support reporting tied to performance, adoption, and measurement outcomes.

  • You will stay informed on Ad Tech, data, and media industry trends and bring relevant insights into agency and internal conversations.

  • You will collaborate with a player-first mindset to ensure advertising solutions enhance the player experience.


Qualifications:

  • You have 4+ years of experience working with Ad Tech, data, identity, measurement platforms, or media technology within advertising, gaming, or technology environments.

  • You have experience collaborating across teams, including product, engineering, sales, analytics, and legal.

  • You have supported technology partnerships, integrations, or platform adoption projects.

  • You understand digital advertising concepts, including measurement, data enablement, and performance outcomes.

  • New York (depending on location e.g. Manhattan vs. Buffalo)
    • $96,400 - $140,800 USD

In the US, we offer a package of benefits including paid time off (3 weeks per year to start), 80 hours per year of sick time, 16 paid company holidays per year, 10 weeks paid time off to bond with baby, medical/dental/vision insurance, life insurance, disability insurance, and 401(k) to regular full-time employees. Certain roles may also be eligible for bonus and equity.



À propos d'Electronic Arts
Nous sommes fiers de notre vaste catalogue de jeux et d’expériences, de nos sites à travers le monde et des multiples opportunités à saisir au sein d’EA. Nous valorisons l’adaptabilité, la résilience, la créativité et la curiosité. D'un management qui laisse s'exprimer tout votre potentiel à la création d’espaces dédiés à l’apprentissage et à l’expérimentation, nous vous offrons les conditions qui vous permettront de faire un travail fantastique et de profiter d'opportunités de progression.

Nous adoptons une approche holistique pour nos programmes d'avantages sociaux, en mettant l'accent sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire qui favorise une vie équilibrée. Ces programmes sont conçus de façon à répondre aux besoins locaux et peuvent inclure une couverture médicale, un soutien au bien-être mental, de l'épargne pour votre retraite, des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Nous encourageons le développement d'environnements dans lesquels nos équipes peuvent donner le meilleur d’elles-mêmes.

Electronic Arts offre des opportunités d'emploi équitables. Toutes les décisions de recrutement sont prises sans prise en compte de la race, la couleur de peau, la nationalité, l’ascendance, le sexe, le genre, l'identité ou l'expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, les informations génétiques, la religion, la situation de handicap, l'état de santé, la grossesse, le statut marital ou familial, le statut militaire ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous étudierons également, conformément à la loi, les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire. EA adapte ses lieux de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.