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Informations générales

Sites : Montreal, Quebec, Canada 
ID du rôle
210874
Type de candidat
Intern - Temporary Employee
Studio/service
EA Studios - Motive Montreal
Organisation de travail flexible
Hybrid

Descriptions et critères

Electronic Arts crée des expériences de divertissement exceptionnelles qui inspirent les joueurs et les fans du monde entier. Ici, tout le monde fait partie de l’histoire. D'une grande communauté internationale. C'est un lieu où la créativité s’épanouit, où les nouvelles perspectives sont bienvenues et où les idées comptent. Une équipe dans laquelle chacun fait évoluer le jeu.

(Pour visualiser la description de poste en français, veuillez sélectionner le français dans le menu déroulant au haut de la page sous "Select Language".)

 

Electronic Arts est à la recherche d’étudiants.es souhaitant participer à notre programme de stage de calibre mondial. Pour obtenir plus d’information sur notre programme de talents émergents, visitez le https://www.ea.com/careers/interns-and-university-graduates 

Nos équipes établissent des relations significatives avec des centaines de millions de joueurs de partout dans le monde qui adorent nos jeux. 

 

Vous relevez du.de la directeur.trice sénior.e de l’éclairage et faites partie de l’équipe Iron Man.

 

Vos responsabilités :

  • Éclairage cinématique : Vous définissez l’éclairage, les conditions atmosphériques et le post-traitement visant les séquences cinématiques intrajeu.
  • Vous collaborez avec un groupe distribué de concepteurs.trices d’éclairage.

 

Vos compétences :

  • Pour assumer cette fonction, vous devez connaître les processus d’éclairage dans Unreal Engine 5 et l’outil Sequencer.
  • Vous devez aussi collaborer avec plusieurs services distincts, y compris le personnel responsable de l’art technique, du rendu et des effets visuels.
  • Vous devez inclure dans votre dossier de candidature ou votre curriculum vitæ un lien menant à votre portfolio. 
     

Pour l’instant, nous évaluons uniquement les candidatures d’étudiants.es inscrits.es durant l’été 2026 à un programme conférant un grade reconnu qui se terminera au plus tôt en décembre 2026. Les candidats.es doivent être légalement autorisés.es à travailler au Canada à temps plein pour un stage d’une durée de 4 mois. Cette offre ne permet pas d’obtenir un visa par parrainage.

 

Nous souhaitons vous proposer des offres d’emploi qui correspondent à vos centres d’intérêt, à vos compétences et à votre expertise. Lorsque vous créez un compte Carrières EA et êtes connecté(e) au portail, vous pouvez cliquer sur "Obtenir des recommandations" pour consulter une sélection d'offres d’emploi. Ces recommandations sont améliorées grâce à un traitement automatisé, notamment par intelligence artificielle, et prennent en compte vos compétences et votre expérience. Cependant, toutes les décisions d’emploi sont prises par nos équipes de recrutement et non par des systèmes automatisés.


À propos d'Electronic Arts
Nous sommes fiers de notre vaste catalogue de jeux et d’expériences, de nos sites à travers le monde et des multiples opportunités à saisir au sein d’EA. Nous valorisons l’adaptabilité, la résilience, la créativité et la curiosité. D'un management qui laisse s'exprimer tout votre potentiel à la création d’espaces dédiés à l’apprentissage et à l’expérimentation, nous vous offrons les conditions qui vous permettront de faire un travail fantastique et de profiter d'opportunités de progression.

Nous adoptons une approche holistique pour nos programmes d'avantages sociaux, en mettant l'accent sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire qui favorise une vie équilibrée. Ces programmes sont conçus de façon à répondre aux besoins locaux et peuvent inclure une couverture médicale, un soutien au bien-être mental, de l'épargne pour votre retraite, des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Nous encourageons le développement d'environnements dans lesquels nos équipes peuvent donner le meilleur d’elles-mêmes.

Electronic Arts offre des opportunités d'emploi équitables. Toutes les décisions de recrutement sont prises sans prise en compte de la race, la couleur de peau, la nationalité, l’ascendance, le sexe, le genre, l'identité ou l'expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, les informations génétiques, la religion, la situation de handicap, l'état de santé, la grossesse, le statut marital ou familial, le statut militaire ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous étudierons également, conformément à la loi, les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire. EA adapte ses lieux de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.