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General Information

Locations: Redwood City, California, United States of America 
Role ID
213099
Worker Type
Regular Employee
Studio/Department
Finance
Flexible Work Arrangement
Hybrid

Description & Requirements

Electronic Arts crée des expériences de divertissement exceptionnelles qui inspirent les joueurs et les fans du monde entier. Ici, tout le monde fait partie de l’histoire. D'une grande communauté internationale. C'est un lieu où la créativité s’épanouit, où les nouvelles perspectives sont bienvenues et où les idées comptent. Une équipe dans laquelle chacun fait évoluer le jeu.

Job Summary:

Join us at Electronic Arts, where you will help inspire the world to play by delivering accurate and compliant revenue reporting for our global portfolio of games and services. As Senior Accountant II - Revenue, you will report to the Director, Revenue Accounting and collaborate with us across Corporate Accounting, Finance, Publishing, Studios, and IT. You will use your technical accounting expertise under ASC 606 and analytical skills to support our creative and commercial goals. Our team values new ideas, inclusion, and continuous improvement as we shape the future of interactive entertainment together. You will work in a hybrid work model requiring three days per week in our Redwood Shores office.

Responsibilities:

  • You will support monthly, quarterly, and annual revenue close reporting under U.S. GAAP and ASC 606, ensuring accuracy and compliance for all global revenue streams.

  • You will analyze actual results providing flux analyses against forecasts and prior periods, communicating key insights and identifying trends, risks, and opportunities to us and management partners.

  • You will assist in the validation of the GAAP forecast by validating underlying assumptions and ensuring alignment with ASC 606 and internal policies.

  • You will validate the accuracy of revenue recognition, support the implementation of new accounting guidance, and consult with us on operational setups such as bundles and projects.

  • You will maintain financial controls, support audit requirements, and serve as the main contact for internal and external auditors during quarterly and annual reviews.

  • You will ensure compliance with audit requirements and EA Corporate policies.

  • You will partner with Finance (Corporate, Publishing, Studios) and Corporate Accounting to align accounting treatment and reporting, and training.

  • You will assist with special projects for example, the annual estimate offering period and SSP analyses.

  • Challenge existing processes, identify efficiency opportunities, and help design or enhance processes and/or systems that support revenue automation.

Required Qualifications:

  • Bachelor's degree in Accounting, Finance, or a related field; CPA preferred.

  • 4+ years of progressive accounting experience in corporate or public accounting ideally within the technology, entertainment, or gaming industry.

  • Experience applying ASC 606 and U.S. GAAP to revenue recognition, including preparing and reviewing financial reports for complex transactions.

  • Experience using Oracle ERP, RevPro, Power BI, MDM, and advanced Microsoft Excel to support revenue reporting and analysis.

  • Partnering and training cross-functionally with various audience levels across the enterprise.

  • California (depending on location e.g. Los Angeles vs. San Francisco)
    • $83,100 - $127,500 USD

In the US, we offer a package of benefits including paid time off (3 weeks per year to start), 80 hours per year of sick time, 16 paid company holidays per year, 10 weeks paid time off to bond with baby, medical/dental/vision insurance, life insurance, disability insurance, and 401(k) to regular full-time employees. Certain roles may also be eligible for bonus and equity.



À propos d'Electronic Arts
Nous sommes fiers de notre vaste catalogue de jeux et d’expériences, de nos sites à travers le monde et des multiples opportunités à saisir au sein d’EA. Nous valorisons l’adaptabilité, la résilience, la créativité et la curiosité. D'un management qui laisse s'exprimer tout votre potentiel à la création d’espaces dédiés à l’apprentissage et à l’expérimentation, nous vous offrons les conditions qui vous permettront de faire un travail fantastique et de profiter d'opportunités de progression.

Nous adoptons une approche holistique pour nos programmes d'avantages sociaux, en mettant l'accent sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire qui favorise une vie équilibrée. Ces programmes sont conçus de façon à répondre aux besoins locaux et peuvent inclure une couverture médicale, un soutien au bien-être mental, de l'épargne pour votre retraite, des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Nous encourageons le développement d'environnements dans lesquels nos équipes peuvent donner le meilleur d’elles-mêmes.

Electronic Arts offre des opportunités d'emploi équitables. Toutes les décisions de recrutement sont prises sans prise en compte de la race, la couleur de peau, la nationalité, l’ascendance, le sexe, le genre, l'identité ou l'expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, les informations génétiques, la religion, la situation de handicap, l'état de santé, la grossesse, le statut marital ou familial, le statut militaire ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous étudierons également, conformément à la loi, les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire. EA adapte ses lieux de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.