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Informations générales

Sites : Montreal, Quebec, Canada 
ID du rôle
209613
Type de candidat
Regular Employee
Studio/service
EA Studios - Quality Verification
Organisation de travail flexible
Hybrid

Descriptions et critères

Electronic Arts crée des expériences de divertissement exceptionnelles qui inspirent les joueurs et les fans du monde entier. Ici, tout le monde fait partie de l’histoire. D'une grande communauté internationale. C'est un lieu où la créativité s’épanouit, où les nouvelles perspectives sont bienvenues et où les idées comptent. Une équipe dans laquelle chacun fait évoluer le jeu.

Architecte de la qualité logicielle - Iron Man

En tant qu’architecte de la qualité logicielle à Electronic Arts, vous dirigez la création et l’exécution d’une stratégie robuste en matière de qualité logicielle. Vous veillez à l’utilisation de l’automatisation et de technologies émergentes pour améliorer la couverture des essais, la stabilité et le rendement tout au long du cycle de développement. À titre de chef.fe stratégique et technique de l’équipe responsable de la validation de la qualité de l’œuvre Iron Man, vous favorisez l’innovation en matière de qualité, assurez une grande collaboration pluridisciplinaire et encadrez une équipe de professionnels de la qualité pour créer des expériences de calibre mondial pour nos joueurs.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos partenaires responsables de la qualité, la vérification, l’ingénierie, la production et la conception pour déterminer les objectifs propres à la qualité, créer des outils et des chaînes de traitement, et assurer la détection proactive des problèmes afin de les résoudre avant qu’ils ne perturbent les joueurs.

Vos principales responsabilités :

Leadership technologique et stratégique en matière de qualité

  • Vous concevez et mettez en œuvre une stratégie complète visant la qualité logicielle et accordant la priorité à l’automatisation, l’évolutivité et l’efficacité.
  • Vous élaborez des plans d’automatisation qui élargissent la couverture et les capacités de mise à l’essai, qui favorisent la validation continue et qui permettent aux équipes de concentrer les efforts manuels sur des essais exploratoires de grande valeur axés sur l’expérience. 
  • Vous assurez la divulgation et la résolution des problèmes relatifs à la stabilité de la plateforme et du jeu, la performance et la couverture des essais.
  • Vous demeurez au fait des tendances de l’industrie et présentez de nouveaux outils, technologies et méthodologies pour améliorer les pratiques techniques en matière de qualité.
  • Vous intégrez des capacités touchant l’intelligence artificielle et l’apprentissage automatique, l’analyse de données et la télémétrie afin d’améliorer l’incidence des essais et les constats qui s’en dégagent.
  • Vous travaillez de concert avec le.la directeur.trice technique de la qualité logicielle pour définir la feuille de route et concevoir des solutions évolutives.
     
     

Encadrement du projet et des parties prenantes

  • Vous collaborez avec des partenaires multidisciplinaires pour harmoniser les stratégies en matière de qualité aux fonctionnalités et aux objectifs de déploiement.
  • Vous définissez les exigences relatives au projet, assurez le suivi des objectifs et des indicateurs de rendements clés de la qualité, et veillez à ce que les risques soient soulevés de manière transparente et traités en conséquence.
  • Vous êtes le principal point de contact pour toute question relative à la qualité lorsqu’il est question de la planification, l’exécution et l’examen des étapes clés.
  • Vous faites le point de façon régulière et suivez l’avancement des travaux afin de valider les progrès et d’assurer la concertation pluridisciplinaire.
     
     

 

Leadership en matière d’équipe et de ressources humaines

  • Vous accompagnez, encadrez et soutenez la croissance des membres de votre équipe, dont les concepteurs, ingénieurs et analystes de la qualité.
  • Vous favorisez l’établissement d’objectifs clairs, le développement des compétences et les pratiques permettant de mobiliser l’équipe.
  • Vous instaurez une culture d’expérimentation, d’inclusion, de responsabilisation et d’amélioration continue.
  • Vous cherchez à améliorer les processus et implantez des pratiques d’excellence au sein de l’équipe et de l’organisation dans son ensemble.
     
     

Vos compétences

  • Vous avez au moins 7 ans d’expérience en assurance de la qualité, en ingénierie de la qualité ou en essais de logiciels.
  • Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans une fonction de direction ou de stratégie, gérant directement des ressources humaines.
  • Vous avez un bilan impressionnant en ce qui concerne la conception et l’exécution de stratégies évolutives visant la qualité et l’automatisation.
  • Vous avez une grande compréhension des pratiques de développement logiciel, de l’architecture système et des risques associés au développement.
  • Vous êtes une personne douée pour la communication et la collaboration avec des collègues établis à différents endroits et dans divers fuseaux horaires.
  • Vous avez déjà réalisé des essais structurels à l’aide de cadres d’application et d’outils de développement modernes. 

Vos atouts

  • Idéalement, vous avez au moins 3 ans d’expérience en développement de jeux vidéo.
  • Vous maîtrisez des outils comme JIRA, Confluence, TestRail, DevTest, Perforce ou Git.
  • Vous avez déjà utilisé concrètement des systèmes modernes tirant parti de l’intelligence artificielle, l’apprentissage automatique et les grands modèles de langage pour automatiser des tâches.
  • Vous savez analyser et visualiser des données à l’aide de Power BI, Tableau et autres outils semblables.
  • Vous avez une expérience pratique relativement aux cadres d’application d’automatisation et aux systèmes de télémétrie.
  • Vous avez déjà travaillé avec des outils de moteur de jeu comme Frostbite, Unreal Engine ou Unity.
  • Vous connaissez les pratiques de développement Agile (Scrum, Kanban).
  • Vous avez de l’expérience en matière de bases de données, de scriptage ou de programmation (p. ex., C#, Python, JavaScript, SQL).


À propos d'Electronic Arts
Nous sommes fiers de notre vaste catalogue de jeux et d’expériences, de nos sites à travers le monde et des multiples opportunités à saisir au sein d’EA. Nous valorisons l’adaptabilité, la résilience, la créativité et la curiosité. D'un management qui laisse s'exprimer tout votre potentiel à la création d’espaces dédiés à l’apprentissage et à l’expérimentation, nous vous offrons les conditions qui vous permettront de faire un travail fantastique et de profiter d'opportunités de progression.

Nous adoptons une approche holistique pour nos programmes d'avantages sociaux, en mettant l'accent sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire qui favorise une vie équilibrée. Ces programmes sont conçus de façon à répondre aux besoins locaux et peuvent inclure une couverture médicale, un soutien au bien-être mental, de l'épargne pour votre retraite, des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Nous encourageons le développement d'environnements dans lesquels nos équipes peuvent donner le meilleur d’elles-mêmes.

Electronic Arts offre des opportunités d'emploi équitables. Toutes les décisions de recrutement sont prises sans prise en compte de la race, la couleur de peau, la nationalité, l’ascendance, le sexe, le genre, l'identité ou l'expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, les informations génétiques, la religion, la situation de handicap, l'état de santé, la grossesse, le statut marital ou familial, le statut militaire ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous étudierons également, conformément à la loi, les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire. EA adapte ses lieux de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.