Przejdź do treści

Informacje ogólne

Lokalizacje: Bogota, Colombia 
Identyfikator roli
212253
Typ pracownika
Temporary Employee
Studio/dział
EA Studios - Quality Verification
Elastyczna organizacja pracy
On Site

Opis i wymagania

Electronic Arts tworzy rozrywkę na najwyższym poziomie, inspirując graczy i fanów na całym świecie. Tutaj każdy jest częścią historii. Częścią społeczności łączącej się z całą resztą świata. Miejscem, w którym kreatywność kwitnie, nowe perspektywy są mile widziane, a pomysły zawsze się liczą. Zespołem, w którym każdy ma swój wkład w grę.

Electronic Arts creates next-level entertainment experiences that inspire players and fans around the world. Here, everyone is part of the story. Part of a community that connects across the globe. We create a place where creativity excels, we invite new perspectives, and we make ideas matter. A team where everyone makes play happen.

You will work onsite from Bogotá, Colombia (Salitre area) reporting to the Studio Operations Manager, you will work a day shift from 9 am to 5 pm.

Responsibilities:

Onboarding & Space Management

  • Support all onboarding logistics across different teams.

  • Manage seating plans and desk allocation weekly as HC grows.

  • Keep documentation up to date.

  • Partner with the IT team on workstation setup, equipment readiness, and technical onboarding needs.

  • Help coordinate equipment shipments, activation, and inventory accuracy.

  • Communicate with managers to resolve small operational blockers.

Vendor & Procurement Coordination


  • Manage communication with vendors

  • Support vendor setup requirements (documentation, onboarding, compliance steps).

  • Maintain accurate records of service issues and support data-driven vendor evaluations.

  • Track PO creation, follow-ups, invoice status, and vendor deliverables.

Qualifications:

  • University degree in Business Administration, Industrial Engineering, Operations, Logistics, or a related field.

  • 2+ years of experience in an operations, coordination, or administrative role (e.g., Operations Coordinator, Office/Studio Operations, or Operations Support).

  • Experience working in corporate, multinational, or technology-driven environments.

  • Comfortable working with operational data, inventories, and trackers.

EA Bogota Benefits

  • Health Benefits - Medical insurance, dental insurance, life insurance, global fitness benefit ($500 USD per year), and mental wellbeing plan.
  • Professional Development - Training programs, opportunities for career advancement
  • Work-Life Balance - 15 vacation days, paid holiday closure and paid sick leave
  • Meaningful Work - Opportunity to directly contribute to the development of EA titles
  • Additional Perks - Meal card ($400,000 COP per month), game credits and console reimbursement program
  • Work Environment - New office space in the heart of Salitre, inclusive work culture and supportive team environment …and more!




O firmie Electronic Arts
Jesteśmy dumni z obszernego katalogu gier i doświadczeń, lokalizacji na całym świecie i możliwości, jakie daje EA. Cenimy zdolność adaptacji, wytrwałość, kreatywność i ciekawość. Od przywództwa, które wydobywa potencjał, po tworzenie przestrzeni do nauki i eksperymentowania, dajemy wam możliwość wykonywania świetnej pracy i korzystania z możliwości rozwoju.

Stosujemy kompleksowe podejście do naszych programów świadczeń, kładąc nacisk na dobre samopoczucie fizyczne, emocjonalne, finansowe, zawodowe i społeczne, aby wspierać zrównoważony styl życia. Nasze pakiety są dostosowane do lokalnych potrzeb i mogą obejmować opiekę zdrowotną, wsparcie psychiczne, fundusze emerytalne, płatne oraz rodzinne urlopy, bezpłatne gry i wiele innych udogodnień. Pielęgnujemy środowiska, w których nasze zespoły zawsze mogą dać z siebie wszystko.

Electronic Arts jest pracodawcą realizującym politykę równych szans w zatrudnieniu. Wszystkie decyzje dotyczące pracowników są podejmowane bez względu na rasę, kolor skóry, przynależność etniczną, kraj pochodzenia, płeć, tożsamość lub ekspresję płciową, orientację seksualną, wiek, informację genetyczną, wyznanie, niepełnosprawność, stan zdrowia, stan cywilny lub rodzinny, status kombatanta lub jakąkolwiek inną cechę chronioną prawnie. Rozpatrzymy również aplikacje wykwalifikowanych osób skazanych prawomocnym wyrokiem zgodnie z obowiązującym prawem. EA dostosowuje miejsca pracy dla pracowników lub kandydatów z niepełnosprawnościami zgodnie z obowiązującym prawem.