Przejdź do treści

Informacje ogólne

Lokalizacje: Vancouver, British Columbia, Canada 
Identyfikator roli
211815
Typ pracownika
Regular Employee
Studio/dział
CT - IT
Elastyczna organizacja pracy
Hybrid

Opis i wymagania

Electronic Arts tworzy rozrywkę na najwyższym poziomie, inspirując graczy i fanów na całym świecie. Tutaj każdy jest częścią historii. Częścią społeczności łączącej się z całą resztą świata. Miejscem, w którym kreatywność kwitnie, nowe perspektywy są mile widziane, a pomysły zawsze się liczą. Zespołem, w którym każdy ma swój wkład w grę.

EA's Information Technology (EAIT) team connects the company's global workforce, ensuring seamless collaboration and operational efficiency. IT supports diverse enterprise needs from game development to marketing and publishing with innovative solutions that foster creativity and productivity. As a member of EAIT, you'll play a pivotal role in empowering EA's employees and ensuring the smooth operation of a global digital entertainment leader.

Development & Release Engineering requires a Production Coordinator to support our team. The role is based in Vancouver and supports our globally distributed team with staff across Europe, North America, and Asia-Pacific.

You will be the glue for the team and have enthusiasm, combined with relevant administrative experience. You will be encouraged to become an essential contributor and social advocate; and be a role model for healthy team spirit.

This role will report to the Head of Operations for DRE.

Location: Vancouver, Hybrid three days a week.

Responsibilities

Leadership Support

  • With direction, provide routine calendar support by owning recurring meeting invites and taking minutes as required

  • Calendar support for senior leaders

  • Organize quarterly team Town Hall meeting

  • Support the Head of Operations as required (e.g. on budget planning or project reporting activities)

Business Administration

  • Organize the onboarding of new hires to ensure account and equipment setups have been completed before they start, coordinate with Recruiting, HR, IT, and managers; provide orientation and initial introductions.

  • Assist with electronic purchase orders including computer hardware, software licenses, office supplies, and team SWAG

  • Provide company procedure information to team members regarding purchasing, expenditures, travel, use of facilities, and equipment used

  • Contract management

  • Align with other Production Coordinators where consistency in approach is needed. Provide back-up support when needed

Team Culture

  • Organize in-person events for local staff

  • Organize virtual events for distributed staff

Qualifications

  • Previous administrative experience

  • Proficiency in business productivity tools (e.g. Google suite)

  • Creative, enthusiastic team player

  • Experiences in event planning and team building activities



O firmie Electronic Arts
Jesteśmy dumni z obszernego katalogu gier i doświadczeń, lokalizacji na całym świecie i możliwości, jakie daje EA. Cenimy zdolność adaptacji, wytrwałość, kreatywność i ciekawość. Od przywództwa, które wydobywa potencjał, po tworzenie przestrzeni do nauki i eksperymentowania, dajemy wam możliwość wykonywania świetnej pracy i korzystania z możliwości rozwoju.

Stosujemy kompleksowe podejście do naszych programów świadczeń, kładąc nacisk na dobre samopoczucie fizyczne, emocjonalne, finansowe, zawodowe i społeczne, aby wspierać zrównoważony styl życia. Nasze pakiety są dostosowane do lokalnych potrzeb i mogą obejmować opiekę zdrowotną, wsparcie psychiczne, fundusze emerytalne, płatne oraz rodzinne urlopy, bezpłatne gry i wiele innych udogodnień. Pielęgnujemy środowiska, w których nasze zespoły zawsze mogą dać z siebie wszystko.

Electronic Arts jest pracodawcą realizującym politykę równych szans w zatrudnieniu. Wszystkie decyzje dotyczące pracowników są podejmowane bez względu na rasę, kolor skóry, przynależność etniczną, kraj pochodzenia, płeć, tożsamość lub ekspresję płciową, orientację seksualną, wiek, informację genetyczną, wyznanie, niepełnosprawność, stan zdrowia, stan cywilny lub rodzinny, status kombatanta lub jakąkolwiek inną cechę chronioną prawnie. Rozpatrzymy również aplikacje wykwalifikowanych osób skazanych prawomocnym wyrokiem zgodnie z obowiązującym prawem. EA dostosowuje miejsca pracy dla pracowników lub kandydatów z niepełnosprawnościami zgodnie z obowiązującym prawem.