Ohita ja siirry sisältöön

Yleiset tiedot

Sijainnit: Hyderabad, Telangana, India 
Roolin tunnus
212218
Työntekijän tyyppi
Regular Employee
Studio/osasto
Finance
Joustava työjärjestely
Hybrid

Kuvaus ja vaatimukset

Electronic Arts luo seuraavan tason viihdekokemuksia, jotka inspiroivat pelaajia ja faneja ympäri maailmaa. Täällä kaikki ovat osa tarinaa. Osa yhteisöä, joka muodostaa yhteyksiä kaikkialla maailmassa. Paikka, jossa luovuus kukoistaa, uudet näkökulmat ovat tervetulleita ja ideoilla on merkitystä. Tiimi, jossa kaikki osallistuvat pelaamisen tekemiseen mahdolliseksi.

Job Title: Process Engineer

Function: Finance Transformation (GFC, Hyderabad)
Reports To: Director, FP&A and Finance Transformation
Location: Hyderabad
Job Requisition Type: Individual Contributor
Workplace Guidance: Onsite at EA location minimum three days a week

Position Summary

The Finance organization at EA is reimagining how process excellence enables transformation across Finance. As part of this journey, the Finance Transformation team is building a capability that combines process design, technology adoption, and continuous improvement to simplify how Finance operates and create capacity for innovation.

We are seeking a Process Engineer to support the mapping, analysis, and redesign of Finance processes as part of EA’s enterprise-wide transformation. This role will collaborate closely with the Finance Transformation Program Lead and cross-functional partners to document end-to-end processes, identify pain points, and support the development of optimized, scalable workflows.

This position is ideal for a detail-oriented professional passionate about process improvement, eager to learn re-engineering techniques, and interested in how data, automation, and technology can transform Finance operations.

Responsibilities & Outcomes

Process Documentation & Analysis

  • Partner with process owners and subject matter experts to document current-state Finance processes using standardized templates and tools.
  • Support workshops and interviews to capture process steps, data handoffs, and system touchpoints.
  • Analyze processes for inefficiencies, manual work, and improvement opportunities under guidance from senior facilitators.
  • Maintain a repository of process maps, documentation, and version control across transformation initiatives.

Continuous Improvement & Design

  • Assist in identifying quick wins and improvement opportunities based on process data, feedback, and observations.
  • Support re-engineering initiatives to simplify and streamline Finance operations.
  • Contribute to the development of future-state process recommendations, visualizations, and supporting materials.
  • Help document dependencies between Finance, IT, and business partners to support integrated solution design.

Collaboration & Enablement

  • Partner with the broader Finance Transformation team to align process documentation with technology and data workstreams.
  • Collaborate with Finance teams globally to ensure process documentation reflects real-world practices and is easy to adopt.
  • Support communication materials and presentations that help share progress and learnings across Finance.

Required Qualifications

  • 1–3 years of experience in process improvement, operations, finance, or a related field.
  • Foundational knowledge of process documentation and analysis methods (e.g., swimlane diagrams, SIPOC, RACI).
  • Experience using process mapping tools (e.g., Microsoft Visio, Miro, or equivalent).
  • Strong analytical, problem-solving, and documentation skills.
  • Excellent attention to detail and ability to manage multiple inputs across stakeholders.
  • Bachelor’s degree in Business, Finance, Industrial Engineering, or related discipline, or a combination of education and relevant experience.

Preferred Qualifications

  • Exposure to process improvement methodologies such as Lean, Six Sigma, or process re-engineering.
  • Experience supporting transformation or technology-enabled change initiatives.
  • Familiarity with automation, AI, or digital finance concepts.
  • Strong interest in operational excellence and continuous learning.

Success Metrics

  • Delivery of accurate, high-quality process maps and documentation that meet transformation standards.
  • Positive feedback from process owners and partners on collaboration and clarity.
  • Contributions to process improvement recommendations that inform roadmap initiatives.
  • Demonstrated growth in facilitation, analytical, and re-engineering skills.

Interview Signals

  • Clear, structured thinker with curiosity about how work gets done.
  • Strong documentation and organizational skills with attention to detail.
  • Proactive, collaborative team player who learns quickly and seeks feedback.
  • Passionate about process improvement and enabling transformation through simplicity and standardization.

 



Tietoja Electronic Artsista
Olemme ylpeitä siitä, että meillä on kattava portfolio pelejä ja kokemuksia, toimipaikkoja ympäri maailmaa ja mahdollisuuksia kaikkialla EA:lla. Arvostamme sopeutumiskykyä, sitkeyttä, luovuutta ja uteliaisuutta. Johtaminen, joka tuo potentiaalisi esiin, ja tilan luominen oppimiselle ja kokeilemiselle antavat sinulle mahdollisuuden tehdä hyvää työtä ja etsiä mahdollisuuksia kasvaa.

Käytämme etuohjelmissamme kokonaisvaltaista lähestymistapaa ja tuemme tasapainosta elämää korostamalla fyysistä, emotionaalista ja taloudellista sekä uraan ja yhteisöön liittyvää hyvinvointia. Pakettimme räätälöidään vastaamaan paikallisia tarpeita, ja niihin voi sisältyä esimerkiksi terveydenhuollon palveluita, henkisen hyvinvoinnin tukea, eläkesäästöjä, palkallista vapaa-aikaa, perhevapaita, ilmaisia pelejä ja paljon muuta. Vaalimme ympäristöjä, joissa tiimimme voivat aina tehdä parasta työtään, mitä tahansa he tekevätkin.

Electronic Arts on yhdenvertaisten mahdollisuuksien työpaikka. Kaikki työllistämiseen liittyvät päätökset tehdään liittymättä rotuun, ihonväriin, kansalliseen alkuperään, syntyperään, sukupuoleen, sukupuoli-identiteettiin tai sukupuolen ilmaisuun, seksuaaliseen suuntautumiseen, ikään, geneettisiin tietoihin, uskontoon, vammaan, terveydentilaan, raskauteen, siviilisäätyyn, perhestatukseen, veteraanistatukseen tai mihinkään muuhun lain suojaamaan ominaisuuteen. Otamme huomioon myös rikosrekisterin omaavat pätevät työnhakijat lain edellyttämällä tavalla. EA tekee myös työpaikan mukautuksia päteville vammaisille henkilöille sovellettavan lain edellyttämällä tavalla.