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Informations générales

Sites : Offsite - Texas, Texas, United States of America 
ID du rôle
208643
Type de candidat
Regular Employee
Studio/service
CTO - Data & Analytics
Organisation de travail flexible
Off Site

Descriptions et critères

Electronic Arts crée des expériences de divertissement exceptionnelles qui inspirent les joueurs et les fans du monde entier. Ici, tout le monde fait partie de l’histoire. D'une grande communauté internationale. C'est un lieu où la créativité s’épanouit, où les nouvelles perspectives sont bienvenues et où les idées comptent. Une équipe dans laquelle chacun fait évoluer le jeu.

We span four continents, bringing together diverse individuals passionate about their craft from across the globe. We partner in every development phase while improving our expertise to create even greater experiences for players.

Through cutting-edge technology, data-driven insights, and state-of-the-art practices, we guide quality and directly impact players. We are a learning organization, sharing collaboratively and exploring creative ways to solve challenges in creating amazing games for millions of players worldwide.

You will..

  • Report to the Director of Sports Analytics for the Tiburon Studio. This position is remote friendly.
  • Collaborate with the Product and Game Development teams to understand business needs and provide solutions using data analytics, tool building, and visual representation of information.
  • Build tools to improve the efficacy of experimentation and recommendation models enabling product managers to create amazing experiences for our players.
  • Lead presentations to diverse audiences including senior management.

Qualifications:

  • A degree in a quantitative discipline (Analytics, Data Science, Business, Statistics, Mathematics, or Economics)
  • 6+ years of experience in an analytics role performing quantitative analysis with big data to help guide decisions.
  • 3+ years of experience independently managing projects and building plans with clear goals & timelines.
  • Expertise in SQL and ability to extract data from large data sources with differing structures.
  • Expertise in programming languages and creation of tools to support experimentation and monitoring.
  • Proficiency in analyzing large datasets in programmatic analysis tools (e.g. Python, R).
  • Experience with data visualization software (e.g. Tableau, PowerBI, Looker).
  • Experience in statistical modeling (e.g. regression, clustering, predictive modeling).
  • Experience in games considered a plus.
  • Passion for playing and thinking about games considered a plus.

#LI-Remote #FlexibleWork

COMPENSATION AND BENEFITS

The ranges listed below are what EA in good faith expects to pay applicants for this role in these locations at the time of this posting. If you reside in a different location, a recruiter will advise on the applicable range and benefits. Pay offered will be determined based on a number of relevant business and candidate factors (e.g. education, qualifications, certifications, experience, skills, geographic location, or business needs). 

PAY RANGES

  • California (depending on location e.g. Los Angeles vs. Sacramento)
    • $140,700 - $204,700 USD
  • Colorado (depending on location e.g. Denver vs. Colorado Springs)
    • $131,000 - $174,800 USD
  • Jersey City, NJ
    • $164,800 - $204,700 USD
  • New York (depending on location e.g. Manhattan vs. Buffalo)
    • $125,300 - $204,700 USD
  • Washington (depending on location e.g. Seattle vs. Spokane)
    • $125,300 - $198,100 USD

In the US, we offer a package of benefits including paid time off (3 weeks per year to start), 80 hours per year of sick time, 16 paid company holidays per year, 10 weeks paid time off to bond with baby, medical/dental/vision insurance, life insurance, disability insurance, and 401(k) to regular full-time employees. Certain roles may also be eligible for bonus and equity.



À propos d'Electronic Arts
Nous sommes fiers de notre vaste catalogue de jeux et d’expériences, de nos sites à travers le monde et des multiples opportunités à saisir au sein d’EA. Nous valorisons l’adaptabilité, la résilience, la créativité et la curiosité. D'un management qui laisse s'exprimer tout votre potentiel à la création d’espaces dédiés à l’apprentissage et à l’expérimentation, nous vous offrons les conditions qui vous permettront de faire un travail fantastique et de profiter d'opportunités de progression.

Nous adoptons une approche globale pour notre programme d’avantages sociaux en nous concentrant sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire afin d’offrir un bon équilibre de vie avec des congés payés, un congé parental, des jeux gratuits et bien plus encore. Nous encourageons le développement d'environnements dans lesquels nos équipes peuvent donner le meilleur d’elles-mêmes.

Electronic Arts offre des opportunités d'emploi équitables. Toutes les décisions de recrutement sont prises sans prise en compte de la race, la couleur de peau, la nationalité, l’ascendance, le sexe, le genre, l'identité ou l'expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, les informations génétiques, la religion, la situation de handicap, l'état de santé, la grossesse, le statut marital ou familial, le statut militaire ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous étudierons également, conformément à la loi, les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire. EA adapte ses lieux de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.