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General Information

Locations: Vancouver, British Columbia, Canada 
Role ID
214364
Worker Type
Regular Employee
Studio/Department
CT - Data & Insights
Flexible Work Arrangement
Hybrid

Description & Requirements

Electronic Arts crée des expériences de divertissement exceptionnelles qui inspirent les joueurs et les fans du monde entier. Ici, tout le monde fait partie de l’histoire. D'une grande communauté internationale. C'est un lieu où la créativité s’épanouit, où les nouvelles perspectives sont bienvenues et où les idées comptent. Une équipe dans laquelle chacun fait évoluer le jeu.

Central Technology is the force multiplier, accelerating creative opportunity and progress at EA. We're a world-class community of technologists, innovators, strategists, and orchestrators transforming interactive entertainment. Together, we power the platforms, AI-driven tools, live services, and infrastructure that ensure global scale, secure player experiences, and unlock bold new possibilities.


The Data & Insights (D&I) team transforms data into actionable insights that power EA. We guide strategy and governance, build data and AI solutions, and ensure personalization experimentation and analytics; partnering across teams to improve decisions and create more meaningful player experiences.


As the Director of Analytics for EAX, you will lead critical initiatives focused on player lifecycle growth—including personalization, experimentation, and engagement strategies designed to improve acquisition, retention, and monetization. You will build and scale a multidisciplinary analytics organization.  You will influence highly visible platform and ecosystem decisions by partnering directly with EAX leadership on key initiatives.  These initiatives are tied to player connectivity, live-service engagement, and digital platform growth.

You will report to the Head of Data & Insights - Enterprise Analytics.


Responsibilities:

  • You will coach and develop an analytics team, improving analytical rigor and establishing standards for metrics, design, and documentation.

  • You will own the analytics and experimentation roadmap for EAX, aligning stakeholders on priorities to support player experience, product development, and business goals.

  • You will act as a strategic thought partner to senior leaders, leading insights-driven forums (e.g., MBRs) and translating complex analyses into actionable recommendations.

  • You will drive advanced analytics capabilities, leveraging AI, machine learning, and personalization strategies to elevate insight generation and business impact.


Qualifications:

  • 10+ years of experience in analytics or data science

  • 3+ years of experience hiring and leading teams

  • Experience partnering with Product, Engineering, and Brand leaders to influence roadmaps and lead executive-level business reviews

  • Foundation in scaling experimentation (A/B testing) programs, personalization strategies, and data-driven growth initiatives

  • Expertise working with large-scale datasets, SQL, Python/R, and BI tools (e.g., Looker)

  • Experience translating complex data into clear, actionable insights that drive measurable business outcomes


This is a hybrid remote/in-office role.

  • British Columbia (depending on location e.g. Vancouver vs. Victoria)
    • $160,700 - $224,700 CAD

For Canada, we offer a package of benefits including vacation (3 weeks per year to start), 10 days per year of sick time, paid top-up to EI/QPIP benefits up to 100% of base salary when you welcome a new child (12 weeks for maternity, and 4 weeks for parental/adoption leave), extended health/dental/vision coverage, life insurance, disability insurance, retirement plan to regular full-time employees. Certain roles may also be eligible for bonus and equity.



À propos d'Electronic Arts
Nous sommes fiers de notre vaste catalogue de jeux et d’expériences, de nos sites à travers le monde et des multiples opportunités à saisir au sein d’EA. Nous valorisons l’adaptabilité, la résilience, la créativité et la curiosité. D'un management qui laisse s'exprimer tout votre potentiel à la création d’espaces dédiés à l’apprentissage et à l’expérimentation, nous vous offrons les conditions qui vous permettront de faire un travail fantastique et de profiter d'opportunités de progression.

Nous adoptons une approche holistique pour nos programmes d'avantages sociaux, en mettant l'accent sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire qui favorise une vie équilibrée. Ces programmes sont conçus de façon à répondre aux besoins locaux et peuvent inclure une couverture médicale, un soutien au bien-être mental, de l'épargne pour votre retraite, des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Nous encourageons le développement d'environnements dans lesquels nos équipes peuvent donner le meilleur d’elles-mêmes.

Electronic Arts offre des opportunités d'emploi équitables. Toutes les décisions de recrutement sont prises sans prise en compte de la race, la couleur de peau, la nationalité, l’ascendance, le sexe, le genre, l'identité ou l'expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, les informations génétiques, la religion, la situation de handicap, l'état de santé, la grossesse, le statut marital ou familial, le statut militaire ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous étudierons également, conformément à la loi, les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire. EA adapte ses lieux de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.