- Location: Redwood City
- State:
- Country: United States of America
- Location: Orlando
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- Country: United States of America
L’équipe responsable des données et de l’information tire parti de la puissance des données pour produire des solutions et dégager des constatations transformatrices destinées aux joueurs et aux équipes de jeu de notre organisation. Ses membres touchent à chacun des aspects des données, orientant stratégie et gouvernance. Ils conçoivent aussi de puissantes applications pour les données et l’intelligence artificielle et développent des outils servant à l’analyse, à l’expérimentation et à la personnalisation, pour ne nommer que ceux-là. Joindre une telle équipe, c’est collaborer avec des experts passionnés qui cherchent à aller au bout des choses, à trouver de meilleures façons de travailler et à créer des expériences plus significatives pour nos joueurs.
Les défis qui vous attendent :
Alors que l’industrie des jeux vidéo transitionne vers un modèle de service en temps réel, la création d’une expérience publicitaire conviviale et la connexion adéquate des marques et publicitaires aux joueurs sont essentielles à la réussite de notre organisation. Faisant partie de la division de l’expérience dynamique de l’EADP, l’équipe AdTech a pour mission de concevoir des solutions à l’avant-garde de l’industrie qui propulsent des flux de travaux de gestion du cycle de vie publicitaire bout-en-bout de même que des services disponibles, performants et évolutifs.
Dans le cadre de ce poste, vous êtes un.e leader de premier plan dans la mise à l’échelle des formats de publicité vidéo pour l’ensemble des jeux HD de Electronic Arts. Vous relevez du.de la directeur.trice de l’ingénierie d’AdTech.
Vos responsabilités :
Vos compétences :
Vos atouts :
In the US, we offer a package of benefits including paid time off (3 weeks per year to start), 80 hours per year of sick time, 16 paid company holidays per year, 10 weeks paid time off to bond with baby, medical/dental/vision insurance, life insurance, disability insurance, and 401(k) to regular full-time employees. Certain roles may also be eligible for bonus and equity.