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Informations générales

Sites : Austin, Texas, United States of America 
ID du rôle
207467
Type de candidat
Regular Employee
Studio/service
Marketing
Organisation de travail flexible
Hybrid

Descriptions et critères

Electronic Arts crée des expériences de divertissement exceptionnelles qui inspirent les joueurs et les fans du monde entier. Ici, tout le monde fait partie de l’histoire. D'une grande communauté internationale. C'est un lieu où la créativité s’épanouit, où les nouvelles perspectives sont bienvenues et où les idées comptent. Une équipe dans laquelle chacun fait évoluer le jeu.

EA’s Fan Growth organization elevates the experiences customers get from our entertainment and maximizes their fun. We’re inspired by the experiences our fans have with EA. We value people who bring new perspectives to make Fan Growth a great place to be and be from. We celebrate diversity and inclusion. It’s just as important for us to create great experiences for our people as for our players. We’re looking for people who will show up excited to work and ready for fun.

Your team, composed of, Experience Designers and Design Technologists, aspires to create seamless, experiences for players and employees. We document end-to-end player journeys, identify unmet needs and challenges, and prioritize and advocate for the most impactful opportunities. Then we create a cohesive ecosystem of well-designed, user-friendly services, products, and applications. From problem discovery to delivery, we put people at the center of everything we do. You will report to the Director of Experience Design, and promote essential strategic programs to create impact at scale. You will have the option to be hybrid or remote based in Austin, TX or remote in Atlanta, Georgia.

Responsibilities:

  • Create an inclusive, diverse, supportive, and thriving work environment and team culture.

  • Coach the Experience Design team to achieve high-quality work on time and on budget, using essential skills like collaboration, communication, facilitation, and leadership, and the design process end-to-end.

  • Prioritize resources for projects such that it aligns with our needs and growth goals for individuals.

  • Partner with teams around EA to promote and incorporate user-centered design methods, translate conceptual ideas into design solutions, and establish user experience standards.

  • Direct and provide technical expertise to your team to produce high-quality artifacts like requirements gathering, workflows, prototypes, and executive presentations and management of the internal design system.

  • Shape team processes to ensure designers are leading us on how best to identify and support player needs.

  • Justify expenditures for products and tools and manage tool allocations and acquisition.

Qualifications:

  • 10+ years of experience in design with experience managing people.

  • Experience managing design systems and using the tools Figma, Storybook

  • Create Business Cases, User Stories, Workflow Diagrams, Process Maps, and System Testing.

  • Phenomenal ability to design for user needs by incorporating research, strategy, and analytics.

  • Know how to coach and inspire teams.

  • Excellent storytelling ability using both visual and verbal tools.




À propos d'Electronic Arts
Nous sommes fiers de notre vaste catalogue de jeux et d’expériences, de nos sites à travers le monde et des multiples opportunités à saisir au sein d’EA. Nous valorisons l’adaptabilité, la résilience, la créativité et la curiosité. D'un management qui laisse s'exprimer tout votre potentiel à la création d’espaces dédiés à l’apprentissage et à l’expérimentation, nous vous offrons les conditions qui vous permettront de faire un travail fantastique et de profiter d'opportunités de progression.

Nous adoptons une approche holistique pour nos programmes d'avantages sociaux, en mettant l'accent sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire qui favorise une vie équilibrée. Ces programmes sont conçus de façon à répondre aux besoins locaux et peuvent inclure une couverture médicale, un soutien au bien-être mental, de l'épargne pour votre retraite, des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Nous encourageons le développement d'environnements dans lesquels nos équipes peuvent donner le meilleur d’elles-mêmes.

Electronic Arts offre des opportunités d'emploi équitables. Toutes les décisions de recrutement sont prises sans prise en compte de la race, la couleur de peau, la nationalité, l’ascendance, le sexe, le genre, l'identité ou l'expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, les informations génétiques, la religion, la situation de handicap, l'état de santé, la grossesse, le statut marital ou familial, le statut militaire ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous étudierons également, conformément à la loi, les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire. EA adapte ses lieux de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.