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General Information

Locations: Los Angeles - Del Rey, California, United States of America 
  • Location: Los Angeles - Del Rey
  • State:
  • Country: United States of America


Role ID
211004
Worker Type
Temporary Employee
Studio/Department
CT - IT
Flexible Work Arrangement
Hybrid

Description & Requirements

Electronic Arts crée des expériences de divertissement exceptionnelles qui inspirent les joueurs et les fans du monde entier. Ici, tout le monde fait partie de l’histoire. D'une grande communauté internationale. C'est un lieu où la créativité s’épanouit, où les nouvelles perspectives sont bienvenues et où les idées comptent. Une équipe dans laquelle chacun fait évoluer le jeu.

***TFT Role in Los Angeles (Hybrid)


We are seeking a seasoned and results-driven Sr. Project Manager to join our IT team. This role is responsible for leading complex, high-impact projects that support our enterprise applications and Site IT teams for over 30+ global locations. The ideal candidate is a strategic leader with a proven track record of successfully delivering large-scale IT projects, managing diverse teams, and effectively communicating with all levels of the organization.

Key Responsibilities

The Senior Project Manager will own the end-to-end lifecycle of critical IT projects, from strategy and planning to execution and delivery.

  • Project Leadership: Lead and manage multiple, concurrent projects. Develop and execute comprehensive project plans, defining scope, goals, deliverables, and resource requirements.
  • Data Analysis and Reporting: Create and manage dashboards to visualize project progress, key metrics, and budget status. Analyze project data to identify trends, risks, and opportunities for improvement.
  • Process & Tool Development: Develop and implement new project management tools and processes to improve efficiency, standardization, and reporting across the team.
  • Executive-Level Communication: Serve as the primary point of contact for project communication with senior leadership and key stakeholders. Translate complex technical concepts into clear, concise, and compelling business summaries.
  • Budget and Resource Oversight: Manage project budgets, track expenditures, and make critical decisions on resource allocation to ensure projects are delivered on time and within financial constraints.
  • Leadership: Lead by example and provide guidance and mentorship to other junior team members, fostering a culture of excellence and continuous improvement.

Qualifications

  • Experience: At least 5–7 years of progressive experience in IT project management, with a proven track record of successfully managing large-scale, enterprise-level projects. Experience in a multi-site or global organization is highly preferred.
  • Technical Acumen: A strong understanding of IT concepts, including enterprise applications, infrastructure, and on-site support. Familiarity with various project management methodologies like Agile, Waterfall, or a hybrid approach.
  • Analytical Skills: Proven ability to create reports, analyze data, and use insights to drive project decisions. Experience with BI tools like Power BI or Tableau is a plus.
  • Leadership Skills: Exceptional leadership, negotiation, and problem-solving abilities. Must be adept at building and leading cross-functional teams and resolving complex issues under pressure.
  • Communication: Outstanding written and verbal communication skills, with the ability to influence and persuade a wide range of stakeholders.
  • Education & Certification: A bachelor's degree in a relevant field is required. A Project Management Professional (PMP), Certified ScrumMaster (CSM), or other relevant certification is highly desirable.
  • California (depending on location e.g. Los Angeles vs. San Francisco)
    • $104,400 - $157,400 USD

• Performance Bonus: Up to 10% of annual base salary

• Long-Term Incentives: Restricted stock units may be granted

• Car Allowance: zł10,000

• Pension Contribution: Employer contributes 5% of base salary

• Annual Leave: 30 days + public holidays

• Other Benefits: Medical, Dental, Vision Insurance, Professional Development Budget



À propos d'Electronic Arts
Nous sommes fiers de notre vaste catalogue de jeux et d’expériences, de nos sites à travers le monde et des multiples opportunités à saisir au sein d’EA. Nous valorisons l’adaptabilité, la résilience, la créativité et la curiosité. D'un management qui laisse s'exprimer tout votre potentiel à la création d’espaces dédiés à l’apprentissage et à l’expérimentation, nous vous offrons les conditions qui vous permettront de faire un travail fantastique et de profiter d'opportunités de progression.

Nous adoptons une approche holistique pour nos programmes d'avantages sociaux, en mettant l'accent sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire qui favorise une vie équilibrée. Ces programmes sont conçus de façon à répondre aux besoins locaux et peuvent inclure une couverture médicale, un soutien au bien-être mental, de l'épargne pour votre retraite, des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Nous encourageons le développement d'environnements dans lesquels nos équipes peuvent donner le meilleur d’elles-mêmes.

Electronic Arts offre des opportunités d'emploi équitables. Toutes les décisions de recrutement sont prises sans prise en compte de la race, la couleur de peau, la nationalité, l’ascendance, le sexe, le genre, l'identité ou l'expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, les informations génétiques, la religion, la situation de handicap, l'état de santé, la grossesse, le statut marital ou familial, le statut militaire ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous étudierons également, conformément à la loi, les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire. EA adapte ses lieux de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.