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Informazioni generali

Località: Vancouver, British Columbia, Canada 
  • Sede: Austin
  • Stato:
  • Paese: United States of America


ID del ruolo
211476
Tipo di dipendente
Temporary Employee
Studio/Reparto
CT - IT
Modalità di lavoro flessibile
Hybrid

Descrizione e requisiti

Electronic Arts crea esperienze di intrattenimento di livello superiore che ispirano giocatori e fan in tutto il mondo. Qui, tutti fanno parte della storia. Parte di una comunità che si connette in tutto il mondo. Un luogo dove la creatività prospera, vengono stimolate nuove prospettive e le idee contano. Una squadra in cui tutti possono giocare.

The ideal candidate for the Senior Product Manager, People Experience Technology role at Electronic Arts is a strategic, collaborative leader with deep HR domain expertise and a passion for driving global transformation through technology. You will report directly to the Lead Product Manager, People Experience Technology.


What you’ll do


Drive end-to-end product execution of the Workforce Infrastructure initiative, a global transformation spanning job architecture, skills, and compensation principles: ensuring alignment between HR strategy and enterprise systems delivery.


Lead the product lifecycle for system capabilities supporting job families, skills integration, and reward structures—from discovery and requirements gathering through testing, deployment, and post-launch stabilization.


Own cross-functional collaboration, working closely with HR SMEs, IT architects, system engineers, change and communications partners, and business/system owners to ensure cohesive execution and user adoption.


Experience

Experience (5+ years) in product management, HR technology, or related HR roles within large, global, complex organizations


Experience with HR technology platforms; direct Workday experience is desirable but not required

Strong strategic thinking skills, with the ability to assess trade-offs, manage timelines, and experience managing multiple simultaneous workstreams in a global enterprise setting.

You excel at translating complex HR concepts into actionable system solutions, thrive in cross-functional environments, and are adept at balancing technical capabilities with user experience and business objectives. 

Experience communicating complex technical concepts to a variety of audiences, including surfacing trade-offs, articulating options, and enabling decision-making across stakeholder groups.






Su Electronic Arts
Siamo orgogliosi di avere un ampio catalogo di giochi ed esperienze, sedi in tutto il mondo e opportunità in tutta EA. Diamo valore a adattabilità, resilienza, creatività e curiosità. Dalla leadership che esalta il tuo potenziale alla creazione di spazi per l'apprendimento e la sperimentazione, ti incoraggiamo a fare grandi lavori e a perseguire le opportunità di crescita.

Adottiamo un approccio olistico per i nostri programmi di benefit, enfatizzando il benessere fisico, emotivo, finanziario, lavorativo e collettivo a sostegno di una vita equilibrata. I nostri pacchetti sono pensati per soddisfare le esigenze locali e possono includere copertura sanitaria, assistenza per la salute mentale, risparmi per la pensione, permessi retribuiti, congedi familiari, giochi gratuiti e altro ancora. Creiamo ambienti in cui i nostri team possono sempre dare il meglio in ciò che fanno.

Electronic Arts è un datore di lavoro che rispetta le pari opportunità. Tutte le decisioni di impiego sono prese senza tenere conto di razza, colore, origine nazionale, discendenza, sesso, genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, età, informazioni genetiche, religione, disabilità, condizione medica, gravidanza, stato civile, stato familiare, stato di veterano, o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge. In conformità con le leggi vigenti, prendiamo in considerazione anche i candidati qualificati con precedenti penali. EA rende inoltre disponibili strutture lavorative per persone qualificate con disabilità, come richiesto dalle leggi vigenti.