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Información general

Ubicaciones: Hyderabad, Telangana, India 
ID del rol
210246
Tipo de trabajador
Intern - Temporary Employee
Estudio/Departamento
CT - Data & Insights
Acuerdo de trabajo flexible
On Site

Descripción y requisitos

Electronic Arts crea experiencias de entretenimiento increíbles que inspiran a personas jugadoras y fans de todo el mundo. Aquí, todo el mundo es parte de la historia. Parte de una comunidad que conecta a gente de todo el mundo. Un lugar en el que la creatividad prospera, se invita a nuevas perspectivas y las ideas importan. Un equipo en el que todo el mundo hace posible el juego.

EA - Data & Insights, AI Analytics Engineering

Data Science Intern

Team: EA - Data & Insights, AI Analytics Engineering 
Type: Internship (Full-time during term)

About the Team

EA is a global leader in digital interactive entertainment. The EA - Data & Insights, AI Analytics Engineering team plans, builds, and ships enterprise-grade data platforms, integrations, and analytics that power faster decision-making, unlock revenue opportunities, and improve business performance. We partner closely with product, engineering, and analytics teams across EA to deliver trusted, actionable insights.

Role Overview

You’ll join a hands-on, fast-moving team to build data and ML solutions with an emphasis on Python and software craftsmanship. You’ll write clean, well-tested code; wrangle large datasets; engineer features; train/evaluate models; and help move prototypes toward production in collaboration with senior engineers and architects.

What You’ll Do

  • Build robust Python modules and notebooks for data ingestion, feature engineering, and model training (primarily with pandas, NumPy, and scikit-learn).
  • Author clear, maintainable code using OOP, type hints, docstrings, and unit/integration tests; participate in code reviews and follow Git-based workflows.
  • Explore datasets to define problem statements, create hypotheses, and conduct EDA with appropriate visualization and summary statistics.
  • Implement and evaluate baseline and advanced ML models; select metrics, design experiments, and apply cross-validation.
  • Apply solid SQL to extract/transform data; collaborate on building reliable data pipelines to support analytics and reporting use cases.
  • Communicate results with crisp narratives, dashboards/plots, and reproducible notebooks; translate findings into product and business recommendations.
  • Contribute to best practices in the team’s development lifecycle (automation, CI, documentation) and proactively suggest improvements.

Must‑Have Skills (Core Hiring Bar)

  • Python mastery for data work: pandas, NumPy, scikit‑learn; writing reusable functions/classes; debugging and profiling; packaging basics.
  • Strong coding fundamentals: data structures & algorithms, OOP, modular design, unit testing (pytest or similar), version control (Git), and code reviews.
  • ML & DS foundations: supervised learning (linear/logistic regression, trees/ensembles), regularization, bias/variance, cross‑validation, feature scaling/encoding, and model evaluation (AUC/ROC, F1, RMSE/MAE, calibration).
  • Statistics for data analysis: sampling, hypothesis testing, confidence intervals, distributions; ability to choose appropriate tests and interpret results.
  • Solid SQL for data extraction/joins/aggregations and working knowledge of query optimization basics, along with proficiency in Git (GitHub/GitLab workflows, branching, pushing, merging).
  • Data wrangling & EDA: handling missing/outliers, joins/pivots, time‑series/tabular transforms, clear visualizations (matplotlib/plotly) and narrative summaries.
  • Problem solving & ownership: ability to define the problem, design experiments, deliver incremental value, and document decisions.
  • Communication: concise written docs/notebooks and clear verbal explanations tailored to technical/non‑technical partners.

Good‑to‑Have Skills (Differentiators)

  • Cloud & data platforms: exposure to Snowflake/BigQuery/Redshift; familiarity with AWS or Azure basics (e.g., S3/Blob, compute, IAM concepts).
  • Pipelines & orchestration: experience with Airflow/Prefect or similar; understanding of batch vs. streaming concepts.
  • Software craftsmanship extras: Makefiles/poetry/pip-tools, pre‑commit, linters/formatters, logging & observability, simple CLI tools.
  • MLOps/productionization: model persistence (joblib/ONNX), reproducibility (seeds/environments), lightweight API serving (FastAPI/Flask), and tracking (MLflow/Weights & Biases).
  • Advanced ML: gradient boosting (XGBoost/LightGBM/CatBoost), time‑series forecasting basics, recommendation, Neural Networks and NLP fundamentals.
  • Big data: PySpark or Spark SQL for distributed transforms; understanding of partitioning and performance trade‑offs.
  • Visualization & storytelling: dashboards in Plotly Dash/Streamlit; crafting stakeholder‑ready summaries.
  • Competitive programming/problem-solving practice: experience with LeetCode, CodeChef, or similar platforms to strengthen algorithmic and coding proficiency.
  • Other languages: basic R or SQL dialects; familiarity with JVM/C++/Scala is a plus.


Acerca de Electronic Arts
Nos llena de orgullo tener una extensa cartera de juegos y experiencias, ubicaciones por todo el mundo y oportunidades en EA. Valoramos la adaptabilidad, la resiliencia, la creatividad y la curiosidad. Desde un liderazgo que saca tu potencial hasta la creación de un espacio para aprender y experimentar, te animamos a hacer un trabajo fantástico y buscar oportunidades de crecimiento.

Adoptamos un enfoque integral con nuestros programas de beneficios, centrándonos en el bienestar físico, emocional, financiero, profesional y de la comunidad para apoyar una vida equilibrada. Nuestros paquetes están personalizados para satisfacer las necesidades locales y pueden incluir seguro médico, apoyo para el bienestar mental, plan de pensiones, días libre pagados, permisos familiares, juegos gratuitos y mucho más. Fomentamos entornos en los que nuestros equipos siempre pueden dar lo mejor de sí mismos en lo que hacen.

Electronic Arts ofrece igualdad de oportunidades. Todas las decisiones laborales se toman sin tener en cuenta la raza, el color de piel, el país de origen, la ascendencia, el sexo, el género, la identidad de género o su expresión, la orientación sexual, la edad, la información genética, la religión, la discapacidad, las enfermedades, los embarazos, el estado civil, la situación familiar, la situación militar o cualquier otra característica que quede bajo el amparo de la ley. También tenemos en cuenta solicitudes cualificadas con antecedentes penales, de conformidad con la ley vigente. Además, EA adapta el espacio de trabajo para gente cualificada con discapacidades según lo que exige la ley.