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General Information

Locations: Vancouver, British Columbia, Canada 
  • Location: Vancouver
  • State: British Columbia
  • Country: Canada

  • Location: Austin
  • State: Texas
  • Country: United States of America


Role ID
214949
Worker Type
Regular Employee
Studio/Department
Marketing
Flexible Work Arrangement
Hybrid

Description & Requirements

Electronic Arts crée des expériences de divertissement exceptionnelles qui inspirent les joueurs et les fans du monde entier. Ici, tout le monde fait partie de l’histoire. D'une grande communauté internationale. C'est un lieu où la créativité s’épanouit, où les nouvelles perspectives sont bienvenues et où les idées comptent. Une équipe dans laquelle chacun fait évoluer le jeu.

Decision Scientist II


Workplace Type: Hybrid (Austin, TX or Vancouver, BC)

Reporting to: Director, Decision and Data Science


Office of the CXO

The Office of the CXO drives effectiveness across the EA Experiences organization with a focus on excellence in business operations, comprehensive fan intelligence, plus internal technology and business solutions. We are horizontal connectors empowering teams across the Experiences organization with the strategic prioritization, investments, resources, data, insights, and technology required to accelerate business outcomes.


Your Impact

You will lead high-impact analytical initiatives that influence strategy across the Experiences organization. By combining advanced analytics, experimentation, and AI with business expertise, you'll guide strategic decisions, improve fan experiences, and elevate analytical practices across the team.


Responsibilities

  • Lead end-to-end analytical initiatives across multiple business domains.
  • Develop predictive and prescriptive models that support strategic decision-making.
  • Design experimentation frameworks and evaluate business impact.
  • Select analytical approaches for complex and ambiguous business problems.
  • Influence cross-functional partners and senior leaders through data-driven recommendations.
  • Establish best practices for experimentation, model validation, and responsible AI.
  • Mentor Decision Scientists through technical guidance, collaboration, and code reviews.


Required Qualifications

  • Master's degree in Statistics, Operations Research, Data Science, or a related field; equivalent experience considered.
  • Advanced experience using Python or R for statistical modeling.
  • Experience with SQL, relational and distributed databases.
  • Experience using visualization tools such as Tableau, Streamlit, or RShiny.
  • Experience presenting analytical insights to executive audiences.


Core Skills and Experience

  • 4+ years applying advanced analytics in a business environment.
  • Experience leading complex analytical initiatives from discovery through implementation.
  • Experience selecting analytical approaches for ambiguous business challenges.
  • Experience influencing business strategy through data-driven recommendations.
  • Experience mentoring peers and promoting analytical best practices.
  • Experience designing experimentation frameworks and evaluating business impact.
  • British Columbia (depending on location e.g. Vancouver vs. Victoria)
    • $122,300 - $170,700 CAD

For Canada, we offer a package of benefits including vacation (3 weeks per year to start), 10 days per year of sick time, paid top-up to EI/QPIP benefits up to 100% of base salary when you welcome a new child (12 weeks for maternity, and 4 weeks for parental/adoption leave), extended health/dental/vision coverage, life insurance, disability insurance, retirement plan to regular full-time employees. Certain roles may also be eligible for bonus and equity.



À propos d'Electronic Arts
Nous sommes fiers de notre vaste catalogue de jeux et d’expériences, de nos sites à travers le monde et des multiples opportunités à saisir au sein d’EA. Nous valorisons l’adaptabilité, la résilience, la créativité et la curiosité. D'un management qui laisse s'exprimer tout votre potentiel à la création d’espaces dédiés à l’apprentissage et à l’expérimentation, nous vous offrons les conditions qui vous permettront de faire un travail fantastique et de profiter d'opportunités de progression.

Nous adoptons une approche holistique pour nos programmes d'avantages sociaux, en mettant l'accent sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire qui favorise une vie équilibrée. Ces programmes sont conçus de façon à répondre aux besoins locaux et peuvent inclure une couverture médicale, un soutien au bien-être mental, de l'épargne pour votre retraite, des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Nous encourageons le développement d'environnements dans lesquels nos équipes peuvent donner le meilleur d’elles-mêmes.

Electronic Arts offre des opportunités d'emploi équitables. Toutes les décisions de recrutement sont prises sans prise en compte de la race, la couleur de peau, la nationalité, l’ascendance, le sexe, le genre, l'identité ou l'expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, les informations génétiques, la religion, la situation de handicap, l'état de santé, la grossesse, le statut marital ou familial, le statut militaire ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous étudierons également, conformément à la loi, les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire. EA adapte ses lieux de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.