Przejdź do treści

Informacje ogólne

Lokalizacje: Vancouver, British Columbia, Canada 
  • Właściwość miejscowa: Toronto (Glu Mobile)
  • Stan:
  • Kraj: Canada


Identyfikator roli
204331
Typ pracownika
Regular Employee
Studio/dział
EA Studios - Quality Verification
Elastyczna organizacja pracy
Hybrid

Opis i wymagania

Electronic Arts tworzy rozrywkę na najwyższym poziomie, inspirując graczy i fanów na całym świecie. Tutaj każdy jest częścią historii. Częścią społeczności łączącej się z całą resztą świata. Miejscem, w którym kreatywność kwitnie, nowe perspektywy są mile widziane, a pomysły zawsze się liczą. Zespołem, w którym każdy ma swój wkład w grę.
At Electronic Arts, we exist to inspire the world to play. We create amazing experiences for our players everywhere and we consider our players' experiences first in everything we do. The Director of Engineering Operations is a senior leadership position responsible for bridging the gaps between the engineering teams and the delivery group.

You will report to the Head of Engineering, and be part of our globally distributed Player & Quality Insights team , with options to work onsite, remotely, or in a hybrid setup in Canada.
You will lead multi-disciplined engineering efforts collaborating on technical projects for Player & Quality Insights.

You will directly lead a distributed team of engineers and managers. By inspiring and guiding technical teams, you will promote value & efficiency owning tactical initiatives to drive operational improvements. You will lead change management, advocate for continuous improvement, and create scalable frameworks to ensure strategic understanding across the organization.
 
Responsibilities
  • Agile Framework Development: Create scalable Agile processes to ensure rapid response and stability. Standardize best practices to support organizational growth, working with teams to adapt and enhance.
  • Risk Management: Drive situational awareness of day to day engineering risks and mitigation activity.
  • Stakeholder Collaboration and Oversight: Engage with stakeholders to monitor progress and align initiatives with EA's strategic goals. Oversee value streams, coordinate project phases, and collaborate with TPMs to maintain transparency and accountability.
  • Change Leadership: Spearhead initiatives to meet strategic objectives. Craft and implement change management strategies, facilitate the adoption of new processes, and ensure alignment of business and technology strategies with core objectives.
  • Resource Management and Long-term Planning: Lead long-term planning and resource allocation, collaborating with peers to manage headcount, risk, forecasting, and budgeting.
  • Continuous Improvement Advocacy: Serve as a consultant and coach to identify opportunities for efficiency gains. Implement workflows to advance operations, promoting a culture of innovation and excellence.
  • Communication and Information Architecture - Establish structures for communication and information access, refining strategies to improve transparency.
Qualifications
  • You bring 8+ years of experience in Agile leadership and product delivery specifically with the application of Agile, product and project management principles, practices and theory
  • You have experience in coaching, mentoring, and empowering teams
  • You understand both operational and technological principles.
  • Experience driving strategic plans and aligning teams towards common goals.
  • Demonstrated experience in operational transformation and change management within a technology-driven organization.


O firmie Electronic Arts
Jesteśmy dumni z obszernego katalogu gier i doświadczeń, lokalizacji na całym świecie i możliwości, jakie daje EA. Cenimy zdolność adaptacji, wytrwałość, kreatywność i ciekawość. Od przywództwa, które wydobywa potencjał, po tworzenie przestrzeni do nauki i eksperymentowania, dajemy wam możliwość wykonywania świetnej pracy i korzystania z możliwości rozwoju.

Stosujemy kompleksowe podejście do naszych programów świadczeń, kładąc nacisk na dobre samopoczucie fizyczne, emocjonalne, finansowe, zawodowe i społeczne, aby wspierać zrównoważony styl życia. Nasze pakiety są dostosowane do lokalnych potrzeb i mogą obejmować opiekę zdrowotną, wsparcie psychiczne, fundusze emerytalne, płatne oraz rodzinne urlopy, bezpłatne gry i wiele innych udogodnień. Pielęgnujemy środowiska, w których nasze zespoły zawsze mogą dać z siebie wszystko.

Electronic Arts jest pracodawcą realizującym politykę równych szans w zatrudnieniu. Wszystkie decyzje dotyczące pracowników są podejmowane bez względu na rasę, kolor skóry, przynależność etniczną, kraj pochodzenia, płeć, tożsamość lub ekspresję płciową, orientację seksualną, wiek, informację genetyczną, wyznanie, niepełnosprawność, stan zdrowia, stan cywilny lub rodzinny, status kombatanta lub jakąkolwiek inną cechę chronioną prawnie. Rozpatrzymy również aplikacje wykwalifikowanych osób skazanych prawomocnym wyrokiem zgodnie z obowiązującym prawem. EA dostosowuje miejsca pracy dla pracowników lub kandydatów z niepełnosprawnościami zgodnie z obowiązującym prawem.