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Informations générales

Sites : Vancouver, British Columbia, Canada 
  • Lieu: Austin
  • État:
  • Pays: United States of America

  • Lieu: Los Angeles - Del Rey
  • État:
  • Pays: United States of America


ID du rôle
209388
Type de candidat
Temporary Employee
Studio/service
People Experience & Workplaces
Organisation de travail flexible
Hybrid

Descriptions et critères

Electronic Arts crée des expériences de divertissement exceptionnelles qui inspirent les joueurs et les fans du monde entier. Ici, tout le monde fait partie de l’histoire. D'une grande communauté internationale. C'est un lieu où la créativité s’épanouit, où les nouvelles perspectives sont bienvenues et où les idées comptent. Une équipe dans laquelle chacun fait évoluer le jeu.

Job Content Designer

Vancouver, BC, Austin, TX, or Los Angeles, CA - Hybrid

Relocation not supported for this role

We are looking for a Job Content Designer (JCD) to support a transformational Workforce Infrastructure effort at EA. In this hybrid role, you will lead the creation, review, and finalization of job content data for assigned job families across EA. You'll use AI tools, skills architecture frameworks, and partner engagement strategies to develop high-quality job profiles that meet internal standards and reflect industry best practices. Reporting to the Director of Talent Development in Global Talent, you'll help shape EA's workforce infrastructure by ensuring our job content has clarity and is consistent, and market-aligned. This is an 18-month, full time temporary, hybrid role with benefits. 

Responsibilities:

•    Facilitate job content development by managing the end-to-end process for assigned job families, partnering with People Experience Partners (PE), and subject matter experts (SMEs) to gather insights and ensure agreement.

•    Create and refine job content using EA-approved AI tools, SME inputs, and your own understanding of the roles to produce high-quality draft profiles.

•    Lead reviews summarizing SME feedback to finalize job profiles that reflect both EA standards and real-world job expectations.

•    Maintain accuracy and consistency across job content, ensuring deliverables are complete, well-formatted, and ready for employee use.

Qualifications/Skills:

•    Skills Architecture – Knowledge of defining and applying skills across roles.

•    AI Tool Proficiency – Comfortable using AI tools to support accurate and efficient job content creation.

•    Facilitation – Ability to guide SME discussions and agreement.

•    Process Orientation – Structured, consistent approach to content development.

•    Partner Influence – Navigate team and partner relationships to ensure agreement.

  • British Columbia (depending on location e.g. Vancouver vs. Victoria)
    • $126,000 - $176,300 CAD
  • California (depending on location e.g. Los Angeles vs. Sacramento)
    • $138,200 - $219,000 USD

In the US, we offer a package of benefits including paid time off (3 weeks per year to start), 80 hours per year of sick time, 16 paid company holidays per year, medical/dental/vision insurance, life insurance, disability insurance, and 401(k) to temporary full-time employees scheduled to work full time.

 In British Columbia, we offer a package of benefits including vacation (3 weeks per year to start), 10 days per year of sick time, and extended health/dental/vision coverage and basic life insurance.




À propos d'Electronic Arts
Nous sommes fiers de notre vaste catalogue de jeux et d’expériences, de nos sites à travers le monde et des multiples opportunités à saisir au sein d’EA. Nous valorisons l’adaptabilité, la résilience, la créativité et la curiosité. D'un management qui laisse s'exprimer tout votre potentiel à la création d’espaces dédiés à l’apprentissage et à l’expérimentation, nous vous offrons les conditions qui vous permettront de faire un travail fantastique et de profiter d'opportunités de progression.

Nous adoptons une approche holistique pour nos programmes d'avantages sociaux, en mettant l'accent sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire qui favorise une vie équilibrée. Ces programmes sont conçus de façon à répondre aux besoins locaux et peuvent inclure une couverture médicale, un soutien au bien-être mental, de l'épargne pour votre retraite, des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Nous encourageons le développement d'environnements dans lesquels nos équipes peuvent donner le meilleur d’elles-mêmes.

Electronic Arts offre des opportunités d'emploi équitables. Toutes les décisions de recrutement sont prises sans prise en compte de la race, la couleur de peau, la nationalité, l’ascendance, le sexe, le genre, l'identité ou l'expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, les informations génétiques, la religion, la situation de handicap, l'état de santé, la grossesse, le statut marital ou familial, le statut militaire ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous étudierons également, conformément à la loi, les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire. EA adapte ses lieux de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.